党员对照四个方面自我检视剖析材料3篇
时间:2022-03-22 14:16:47 来源:工作范文网 本文已影响 人
党员,即政党的成员,是赞同某党的纲领和政策、遵守党章、自愿加入该党的成员。工作范文网小编为大家整理的相关的党员对照四个方面自我检视剖析材料,供大家参考选择。
党员对照四个方面自我检视剖析材料1
按照县司法局党支部对此次民主生活会要求,会前,我学习了中央八项规定精神、十九大精神内容、学习习总书记关于“纠正‘四风’不能止步作风建设永远在路上”的重要指导精神等,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵,结合自己的工作实际,自我剖析,如有不妥之处,还请大家批评指正。
一、存在的问题
一是在学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想方面,有时把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行,导致理论指导实践和日常工作的能力还有差距,在牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识方面还有不足。
二是在政治纪律和政治规矩方面,从参加工作以来,在政治原则、观点和党的路线、方针、政策上都能与党中央保持一致,能够对党忠诚,服从党的领导,执行请示报告制度,不弄虚作假,但对照自身情况,还存在随意性和简单化现象,尤其是在要求很急的工作上,结合实际贯彻落实的还很不到位。
三是在组织生活方面,政治敏感性不够。对社会上传播小道消息、诋毁时政的现象有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想,没有站出来态度鲜明的公开批判、制止,对这些不讲政治、严重自由主义的言行,没有挺身而出,没有公开进行制止和批评,而是任其所为,以允许言论自由为借口开脱自己的责任,在一定范围、一定程度上助长了这种不良风气。实际上这都是政治敏感度不高的体现。
四是在担当作为方面,存在不敢担当,不愿负责的思想。今年的工作任务较往常要重,因此在面对繁重复杂的工作时,个人会存在有畏难情绪,对出现的问题不能静下心来认真专研,没有及时摆正位置,调整状态,认为自己只是一名普通职工,不由地就降低了对自己的标准,不愿意去承担更多的责任,存在有多一事不如少一事的思想。
五是在“四风”问题方面,工作作风不够扎实。一是在“快”字的体现上还不够,只争朝夕的要求还未达到,工作效率还需提高;二是在“深”字的体现上还不够,超前服务、及时服务、细致服务和耐心服务的工作还不到位;三是在“严”字的体现上还不够,高标准、严要求、高效率的意识还不到位;四是在“实”字的体现上还不够,工作抓细、抓实、抓具体实干精神不够;五是在“韧”字的体现上还不够,自己办事急,忙起来或工作上不去或不被理解时有急躁情绪。
六是在严格执行廉洁自律准则方面,将党风廉政建设要求融入到业务工作中的力度不够。在具体工作中,履行“一岗多责”的意识还不够强,有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面认识,没有真正把“一岗多责”、“守土有责”放在心上、落实在行动上。
二、存在问题的原因剖析
1、理想信念松懈,奋斗精神有所淡化。随着年龄增长、环境变化,为党的事业奋斗终身的誓言有时不那么清晰了,当初的志向也慢慢淡忘了,奋斗的激情逐步消退了,考虑自己的职级待遇、不想承担更多了。对照入党的誓言、对照组织的重托、对照“心里装着全体人民,唯独没有他自己”的高尚境界,自己问题的出现就在于放松了对理想信念的坚守,放松了对艰苦奋斗精神的坚持。
2、宗旨观念减退,为民情怀有所淡化。作为一名在基层职工,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现自身价值。现在思想上考虑自己的利益多了。群众反映的问题,有些涉及到的部门很多,有些又不在自己的职权之内,怕给自己惹麻烦,与群众感情渐渐疏远,淡化了全心全意为人民服务的意识。反思自己,主要因为淡漠了群众感情,淡化了宗旨意识,模糊了“我是谁,为了谁,依靠谁”的爱民情怀。
3、主观主义滋长,求实作风有所淡化。工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为,只要循序渐进,按照上级要求处理好平常事务就完事大吉,不需要创新。基于这种想法,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主动性、创新意识有了差距。产生这种问题,主要原因就在于党的实事求是的思想路线在自己思想深处淡化了,求真务实的内涵在工作实践中“失守”了,没有把凡事探求就里、多到群众中听意见找办法的求实作风传承好、实践好。
三、整改措施及今后努力的方向
一是加强政治学习,打好理论基础。做到真学、真懂、真信、真用,不断提高理论和工作水平;结合工作实际,不断拓宽知识面,努力适应新的形势,新的变化。要提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。
二是严守党的规矩,做好党的干部。始终保持清醒坚定的政治立场,模范遵守党章,坚决维护党纪,在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则,始终站在党的立场上想问题、办事情,对党忠诚。在路线原则上立场坚定、旗帜鲜明,在关键时刻和风险挑战中经得起考验。严格执行廉洁自律准则,遵守中央八项规定,自觉抵制“四风”问题,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“四个服从”,要树立规矩意识,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事;真正把守规矩当作一种责任。
三是改进工作作风、抓好问题整改。把维护和实践人民的利益放在首位。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一。一是想问题、办事情,做决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,迎难而上,增强工作的实效性。二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效,不搞形式主义,不摆花架子。三是创造性地工作,大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新、担当负责、攻坚克难、身体力行,不断研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,努力扎实工作。
以上发言不当之处,恳请大家批评指正。
党员对照四个方面自我检视剖析材料2
根据xxx的统一部署,党支部今天召开党员民主生活会,目的就是拿起批评与自我批评的武器,把自己摆进去、查摆问题。自从到xxx任职以来,我在突出抓好各项业务工作,落实好xxx党委、xxx人民政府交办的各项工作的同时,紧密联系自己的思想、工作、生活实际,通过自查现将存在的不足剖析如下:
一、存在不足
(一)在政治坚强方面与xxx党委、政府的要求还有差距。主要表现在三个方面。(1)政治敏锐性不够强。对反分裂斗争的长期性、复杂性、尖锐性缺乏深入的研究,尤其是在如何维护稳定,促进社会和谐方面,至今还没有向xxx党委、政府提出有参考价值的意见和建议。(2)政治意识不强。作为xxx重要的经济综合部门,在实际工作中,被动接受工作多,没有从战略思维的高度没主动地提出重大项目、重大决策及重大政策方面的研究,还没有把党委的重大战略思想完全落实到xxx工作的方方面面,在将党中央、自治区和xxx党委、政府的决策部署变成项目、变成工作、变成民心,变成事业,变成xxx的长远竞争力,实现xxx繁荣昌盛、稳定和谐方面还需要投入更多精力,真正体现政治坚强。(3)重业务轻党务。把主要的精力投入到业务工作中,对业务工作强调得多一些,投入的精力较多,抓得也多,但在严肃党内政治生活、党风廉政建设等方面,作为行政主要负责人有尽责不到位的地方。
(二)在党性修养方面有待于进一步升华。一是主观世界改造不够。作为一名党员领导干部,理想信念是坚定的。但实事求是地说,随着社会的进步、经济的发展,作为党员干部,随着年龄的增长、阅历的丰富,党性锻炼的主动性、自觉性慢慢放松了,警惕“四大危险”的政治之弦绷得不那么紧了,过去那种思想上的高度警惕性、敏锐性有所下降。二是宗旨意识有所淡化。我出身在教师家庭,对人民群众、对基层工作,始终深怀特殊感情,主观上有服务群众、深入群众的强烈愿望,但在发挥惠民项目效益、稳控物价、走访调研解决群众困难等方面,相对于群众的期盼远远做的不够。三是助长了好人主义思想。突出表现在,过去批评和自我批评等一些优良传统没有很好地坚持下来,同志间,上下级间,唱赞歌的多了,唱黑脸的少了,讲成绩文过饰非,讲问题遮遮掩掩,到最后“你好我好大家好”,一团和气、皆大欢喜。
(三)创新意识不强、敢于担当精神不够。对中央的路线、方针、政策和今年以来自治区党委的重大战略部署还不能全面准确理解和把握,不能紧密结合xxx工作实际,创造性地开展工作,积极主动地向党委、政府提出前瞻性、创造性的工作意见建议,从到xxx任职以来我在工作中做了不少的努力,应该说是勤奋的,但思想解放不够,观念陈旧,摆脱不了传统思维方式的影响和束缚,因而在实际工作中缺少科学的预见性和超前性,克服困难的闯劲不足,满足于按部就班、不出错、不给领导添乱,敢于担当、勇于担当的意识不强,没有真正树立变化变革、敢于担当、务求实效的观念。
(四)深入基层开展调查研究有待进一步加强。虽然平时有时间也喜欢到基层调研,向县市基层干部和老百姓学习、讨教,但还是没能把调查研究工作与业务工作放在同等重要的位置来落实,因为种种因素的影响,自己到基层进行系统、全面的调研工作做得还不够广泛、深入,针对xxx各县市经济社会发展中存在瓶颈、制约因素,有待投入更多的精力去协调解决。
二、原因剖析
(一)政治敏锐性不够。忽视了理论与实践的辩证唯物关系,没有正确运用理论武器很好地从政治上分析问题、处理问题,主观上更多地强调发展促稳定,没有仔细静下心来对境内外民族分裂势力利用宗教信仰、民族情绪搞渗透破坏活动进行深入地研究和分析。
(二)党性修养锻炼减弱。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。作为一名党的领导干部,受党培养多年,对不断加强自己主观世界观改造在态度、认识方面还是端正的。但面对新形势、新要求,思想上还是有所懈怠。这些年来,口头上也讲在加强党性修养的同时,要改造自己的主观世界,但实际上存在以事务工作代替政治和党性锻炼。
(三)敢于担当精神不足。对自己要求放松了,考虑个人得失多了,考虑群众利益和全局利益少了,致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,担当精神不足,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
(四)宗旨意识有所淡化。中国共产党章程指出:“中国共产党代表中国最广大人民的根本利益”。在当今的中国最广大的人民就是工人和农民。而自己在平时的工作中,与工人和农民的接触少了,与干部和企业负责人倒是接触多了。与工人和农民直接面对面、坐在一条凳子上的时候少了,对工人和农民所思所想、酸甜苦辣的感受也不那么清楚了,不同程度地存在脱离群众的现象。
三、今后努力的方向和整改措施
(一)进一步强化党性锻炼。党性修养是共产党人的立身之本。在今后的工作中,要进一步加强党性修养和锻炼,坚定共产主义理想和社会主义信念,坚定政治立场和政治方向,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力,始终在政治上、思想上和行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。坚决维护党中央权威,坚决地贯彻中央、自治区和xxx党委、人民政府的决策部署,在权力面前多想责任,真正为人民掌好权、用好权,不折不扣地执行xxx党委、人民政府的重大决策部署,永葆政治坚强。在反对三股势力问题上,旗帜鲜明、态度坚决、高度警觉,做到关键时刻能够挺身而出,困难时刻能够勇挑重担,大是大非面前能够坚持真理。
(二)进一步加强团结,调动各方面积极性。带头贯彻民主集中制,带头发扬民主,加强沟通协调,自觉按程序办事,按规则办事,克服主观武断,提高民主决策、科学决策、依法决策的水平。坚持统揽全局、协调各方、抓好落实,充分调动和发挥方方面面的积极性、主动性、创造性,进一步巩固全委上下心往一处想、劲往一处使、汗往一处流的工作局面。
(三)进一步加强改革创新力度。在今后的工作中,要始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进,进一步增强创新的勇气、创新的举措,改革攻坚,锐意进取,使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性,在继承中创新,在创新中提高,敢于直面和善于解决矛盾问题,不绕弯、不回避、不退缩,坚持原则,激情工作,勇于担当,敢抓敢管,迎难而上。加快机关公文运转,减少不必要的加班,不断提高精细化管理和服务水平;充分发挥示范带头作用,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,以自身的示范带动,不断提高班子的凝聚力、向心力和创造力;重视加强机关干部队伍建设,认真履行职责解决机关历史遗留问题,进一步强化机关内部管理,给予干部职工更多的理解、体谅、关心和支持,进一步解决好机关内部的民生问题。
(四)进一步强化群众观念。进一步加大调查研究的力度,深入实际、深入基层、深入群众,多层次、多方位、多渠道地调查了解情况,坚持从群众中来,到群众中去,把党的主张与人民群众的意志结合起来,使党的工作不断取得新的成效,群众的觉悟不断提高,从而完成党在各个时期的任务。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,着重突出民生建设。发展改革委是做好民生工作的重要部门,认真梳理近年来xxx脱贫攻坚的好经验、好做法,及时查找工作中的不足,从可持续发展的角度提出今后推进脱贫攻坚惠民工程建设的建议和措施,供xxx党委、政府决策参考。充分发挥发展改革部门的总体协调作用,真正成为贯彻落实中央精神、自治区、xxx党委、政府决策的模范,真正为xxx各族人民造福。同时,着眼大局,主动作为,进一步加强与自治区发展改革委的沟通协调工作,为xxx的发展争取更多支持。
最后,恳请同志们对我的学习工作和生活作风等方面,多提宝贵意见和建议。
党员对照四个方面自我检视剖析材料3
根据满洲里市委关于开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活通知有关要求,我按照“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”为具体目标,深入推进“自我革命、自我净化、自我提升”,按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,在认真开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实工作的基础上,深入学习总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神、总书记对政法工作和内蒙古工作的重要讲话指示精神,深入学习党章、《条例》及有关规定,采取征询分管部门意见、谈心交心、自我反思等方式,深入剖析自身的不足和工作短板,深刻认清了问题差距、理清了整改方向。现检视剖析如下:
一、存在的主要问题
(一)理论学习方面的问题
一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想有差距。读原文原著方面不够系统、不够深入,学习存在碎片化。对党史学习的多,对党建理论研究的少,组织安排的理论学习参加的多,但自己主动挤出时间学习的少,特别是对习近平新时代中国特色社会主义理论中关于政治工作的论述领会不深不透,对总书记对内蒙古工作的一系列讲话学习不够,在工作当中如何贯彻思考不深。
二是对党的政治建设学习理解不到位。对在工作中如何贯彻“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局思考不够深入,检察队伍建设与党的政治建设结合的不够。学以致用、指导实践还不够。从全局和战略的高度审视本职工作不够,用党的理论、政策、方针指导本职工作不够,用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践还不够。
(二)在思想政治方面的问题
自己对党的情感认同和对家国的情怀等方面与党的信仰具有同向性、一致性,反思自己的思想和工作没有从更高要求上让自己高标准、更坚定,在更高要求上与党的要求还有不少差距。
一是在宣传践行理想信念方面还有差距。自己能够做到坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,政治上清醒,在大是大非面前站稳政治立场。但在以实际行动明确宣示、影响他人,与错误言行随时随地作斗争方面,存在不够积极主动、不够旗帜鲜明的问题。在工作范围内从理想信念方面入手做思想政治工作不多,在工作范围之外、在社会上主动宣扬马克思主义的情况也不多。
二是发挥党员先锋模范作用不够充分。自认为与先烈、先锋、先进从思想到境界到贡献,都有一定的差距,个别方面与党章党规要求的合格共产党员标准也有差距,没有做到在任何时候、任何情况下都能发挥出共产党员先锋模范的作用。
三是党性修养方面有差距。在党组议事时,对自己分管工作关注的多,对不分管的工作提出有价值的意见和建议比较少,存在事不关己高高挂起的思想。从内心来说确实存在不愿接受别人的批评的情况,也存在对别人的错误和缺点缺乏批评性、斗争性的情况,一团和气,存在老好人思想。
(三)在干事创业方面存在的问题
一是责任担当不够。满足于常规性工作开展,习惯安于现状、按部就班,对工作困难和矛盾主动作为意识不强,不敢“涉深水、破坚冰、啃硬骨 ,有畏难情绪;有时本职工作过于“计较”,认为多一事不如少一事, 生怕“多做事、多吃亏”。
二是带头作用不明显。总觉得奋斗了这么多年,自己在工作上也取得了些成绩,有时有安于现状、“松松劲”的想法,自觉不自觉的把工作标准降低了,低头看或回头看的时候比较多,抬头看或向前看的时候较少,勇争第一的想法和拼劲比过去减弱了,对分管工作也盯得不紧了,有时存在“前紧后松”、效率不高的问题。主动调研少,主动思考推进工作的办法不多,争先创优意识不强。
(四)在为民服务方面存在的问题
一是存在群众观念、服务意识不强的思想。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,作为领导干部应该体贴、关心下属,为基层办实事、解难题。但随着时间的推移和工作岗位的变化,对自身的要求有所放松,想问题办事情的立场、角度有所变化,服务基层、服务群众的意识有所淡化,如何倾听群众呼声、满足群众意愿想得比较少,实际上还是政绩观出现了偏差。
二是存在高高在上、脱离群众的现象。有时还没有很好地摆脱事务性工作的羁绊,在具体工作指导上,听部属和基层汇报多一些,主动深入一线,深入实际、深入群众调查研究较少。
三是存在关心群众、解决难题不够的现象。工作中服务意识不强,同干警群众主动沟通、主动关心少,即使交流和谈心也是说教多、倾听少,公事多、感情少;有时对群众反映的热点、难点问题处理不够及时,内心还是有畏难情绪,怕麻烦、怕担责任。
(五)在清正廉洁方面存在的问题
一是在落实“一岗双责”上还存在薄弱环节。在落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”,对分管领域的党员干部监管、制约、监督力度不够,没有坚持高标准严要求予以问责。指导分管工作时,抓业务工作的多,抓党风廉政建设的少。
二是对党员干部的教育管理还存在薄弱环节。对干部管理方面存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象。虽然落实任前廉政谈话、诫勉谈话等制度,但在后续跟踪管理方面滞后,未发挥有效的科学性、针对性,对干部的思想关怀、信任关怀、困难关怀方面等还做得不够,致使有的干部产生了惰性。
(六)其他有关问题
本人没有巡视巡察反馈、组织约谈问责情况。本人无特殊资源,管辖范围内无名贵特产。无护照。无港澳通行证。子女未婚。配偶子女未移居国外。配偶子女未被司法机关追究刑事责任。公车方面,本人未使用公车。办公室方面,符合相关规定。
二、产生问题的主要原因
产生这些问题的原因是各方面的,深挖思想根源,主要有以下以下几个方面:
(一)思想方面,理论学习有松懈。对习近平新时代中国特色社会主义政法思想领会不深、不透,对习近平总书记对政法工作的一系列论述和视察内蒙古的重要讲话学习仍有差距,在工作中如何贯彻落实的思考不够。
(二)政治方面,政治建设有待加强。由于自己所学专业的局限性,在办理案件中,习惯性地把法律的规定和条文放到第一位,对政治要求和政治效果考虑的少,没有从政治的高度统筹好业务工作,讲政治和讲法律没有很好的结合起来,办案当中仍然存在办案的政治效果、法律效果、社会效果脱节现象,顾此失彼。
(三)能力方面,能力建设方面有缺板。对分管工作学习不够,调研不够,协调不够,对工作的重点、难点、薄弱环节把握的还不准,对分管人员要求不高、管理不严、传导压力不够。宏观的系统的推动工作创新发展的思路还没有形成。
(四)廉政方面,作风建设有待进一步加强。在思想认识上认识了党的初心和使命,但是在实际行动上存在差距,动力不足、方法不多、勇气缺乏。随着自己的年龄增加,有求稳怕乱的心理,许多工作部署的多,跟踪问效的少,工作当中有歇歇脚的懒惰思想。
三、改进措施
(一)强化党的意识,坚定理想信念。把思想建设摆在抓党建严纪律促发展工作的首要位置。深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持重点学与一般学相结合,集体学和自学相结合,全面学和具体学相结合,全面领会和把握习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,筑牢理想信念根基;进一步深入推进“不忘初心,牢记使命”主题教育,扎实做到“规定动作”,确保各项规定要求落到实处;强化学以致用,切实做到学懂弄通做实,真正将学习的成果体现在检察工作的各个方面和全过程。
(二)强化务实担当,促进改革发展。一是牢固树立正确政绩观。紧紧围绕群众关切的困难和问题,突出实效惠及于民。二是弘扬求真务实的作风。深入学习党的十九大对全面从严治党提出的新思想新理念新部署,在形势判断上向中央看齐,认真落实《准则》和《条例》。以踏石留印、抓铁有痕的精神,狠抓工作落实。坚持问题导向,清单式解决,在解决问题中推动发展。坚持一线工作法,做到领导指挥在一线,措施落实在一线,问题解决在一线。以钉钉子的精神,一件一件抓到底,一以贯之地坚持下去,善始善终、善做善成,把问题解决好。
(三)恪守为民之责,全力服务群众。牢固树立为民服务意识。始终把人民群众放在心中脑中,切实把“以人民为中心”落实到行动上,以真情真心对待群众,服务群众,持续增强广大群众的获得感和幸福感。
(四)夯实清廉之基,争当纪律表率。引导干部自律自警。率先垂范,严于律己、廉洁从政,严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对照党章党规党纪,不断净化自己的思想、校正自己的行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉;认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,时刻把党和人民利益放在首位,做到自重、自省、自警、自励,抵得住诱惑、经得住考验,不沾腐、防侵蚀,做思想干净、作风干净、行为干净、关系干净的检察干警,永葆清廉本色。
以上检视剖析请批评指正。