2020基层党风廉政建设工作总结-最新例文

2020年度基层党风廉政建设工作总结-最新范文

2020年，我局基层d风廉政建设工作在县委、县政府、县纪委的正确领导下，按照中央、省、市、县d风廉政建设主体责任工作的总体要求，落实全面从严治d主体责任，突出抓好d风廉政建设责任制工作，围绕教育工作，依法治教，全县教育系统d风廉政建设工作得到进一步提升，形成了 心气、风清、气顺、劲足 的良好风气，实现了d风廉政建设和教育总体工作双提高。

一、 工作落实情况和取得的成绩

(一) 抓组织领导，明责任主体

1、严格落实责任，抓实主责主业。落实d风廉政建设，促进教育事业发展，关键是落实d委的主体责任，有了责任才会有压力、有动力，才会以讲认真、敢碰硬的精神做好工作。严格落实管d治d责任，坚持主体责任和d委中心工作同谋划、同部署、同落实、同考核。2020年, 出台了《2020年全县教育系统d风廉政建设和反腐败工作任务分工》，召开2次d风廉政建设工作会议，听取2次开展d风廉政建设主体责任工作汇报，开展一次d委成员的落实d风廉政建设主体责任考核。严格落实d委书记管d治d 第一责任 和其他班子成员 一岗双责 ，认真落实d风廉政建设d委主体责任，做到尽职尽责。

2、严格干部监管，抓实权力规范。d风廉政建设，必须用最坚决的态度、最果断的措施来刷新吏治。从严管理干部，必须切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。要求d风廉政建设向学校延伸工作第一责任人要在坚持和完善民主集中制上带好头、做表率。严格落实 为官不为 、 三重一大 等制度，全面开展 进一步解放思想、深入调查研究、切实改进干部作风 活动、整治违反中央八项规定精神、扶贫领域和 微腐败 等问题、开展 扫黑除恶 专项斗争。凡事按规矩办、按集体意志办，不断强化权力运行制约和监督体系，确保权力公开透明规范行使。坚持依规治d，牢记 法律红线不能触碰，法律底线不能逾越 ，切实维护d内法规的严肃性和权威性。以 零容忍 的态度抓好d风廉政建设和反腐败斗争。要严格d员教育管理，建立健全d员组织生活制度，严格落实 三会一课 制度，组织开展好民主评议d员活动，增强d员先进性和纯洁性。

3、严格追究责任，抓实从严执纪。严格追究责任是落实d风廉政建设主体责任的最后一道防线，防范d风廉政建设主体责任工作流于形式、陷入空谈。我局健全完善责任追究体系，严肃查处管d治d上的失职渎职行为，建立严格的刚性责任追究制度，实行d风廉政建设向学校延伸工作。对不认真履行d风廉政建设主体责任的d员干部进行约谈并追究责任，对履行主体责任不到位，导致一个单位政治生态出现不良苗头和倾向的，要对相关责任人进行严肃批评教育。情节严重，致使不正之风蔓延，腐败案件多发、群发的，不仅在干部调整时不能列为考察对象、不能确定为后备干部人选，同时还要严肃追究 分管负责人 的责任。

(二)抓思想教育，提觉悟水平

1、开展集中学习、培训活动。结合局d委中心组学习、廉政d课、 d员固定活动日 ，组织d员干部深入学习d的十九大以来有关d风廉政建设精神，班子成员开展 廉政d课 活动，广大干部撰写心得体会，开展学习讨论。学习《d章》《中国共产d廉洁自律准则》、省委办公厅《关于贯彻落实xx总书记重要指示精神集中整治形式主义官僚主义的实施意见》。

2、开展警示教育活动。按照县纪委的统一安排，结合我局实际，开展廉政警示教育活动。传达学习上级典型案例通报，主要领导组织学习并解读新《中国共产d纪律处分条例》、座客南丰电视台《作风建设面对面》电视访谈，开展 落实全面从严治d主体责任专题调研 和组织全体d员参与《中国共产d纪律处分条例》答题活动。

(三)抓制度创新，堵管理漏洞

我局在领导干部带头贯彻落实有关规定的示范下， 通过有效的措施，很好的学习贯彻了xx总书记关于厉行勤俭节约反对铺张浪费重要批示精神，能够按照中央改进工作作风、密切联系群众八项规定和县委相关文件要求，采取积极有效的措施，认真贯彻落实，机关工作作风得到进一步转变，工作效率得到进一步提高，密切联系群众得到进一步加强，贯彻落实 八项规定 和厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定取得了明显的成效，收到了良好的效果。

(四)抓队伍建设，强组织保证

一是充实纪检监察工作人员，安排了一名局班子领导分管监察工作，增加一名高素质工作人员。二是重视培训学习，提高了监察人员的理论水平和工作能力。三是密切配合上级纪检部门工作，本单位重要工作及时汇报。

(五)抓校园特色,促工作创新

开展 廉政文化进校园、廉洁教育进课堂 活动, 帮助广大教师树立 廉洁从教 的思想观念，培养青少年学生 敬廉崇洁 的真实情感和廉洁品质，夯实我县廉政文化建设基础。活动从目标的定位、方案的制定、措施的落实、活动的开展，各方面都比较注重围绕 敬廉崇洁 启蒙教育的针对性、实效性与可操作性。制定下发了《南丰县教育系统开展廉政文化进校园、廉洁教育进课堂实施方案》，将廉政文化建设纳入学校教学目标管理之中，统一安排，统一部署，统一落实，统一考核。明确了主要以南丰二中、桔都小学为示范点，带动其它学校开展 廉政文化进校园、廉洁教育进课堂 的活动方式。

二、存在的问题

在落实d风廉政建设主体责任工作方面，我们取得了一定的成绩，但对照上级要求还存在一些差距，主要表现在：

1、对d员干部的教育方式相对比较单一，效果不够明显。

2、深入学校一线调研指导d的建设还不够。

3、作风建设和制度执行力还有待进一步加强。

三、下一步工作思路和整改方向

在落实d风廉政建设主体责任工作中，我们将在县委、县政府、县纪委的正确领导下，继续坚持 两手抓，两手都要硬 的方针，认真总结经验教训，不断改进工作方法，扎扎实实的抓好落实，把我委d风廉政建设推上一个新的台阶，重点做好以下工作：

1、采取多种形式，认真做好对d员干部的廉政教育。

2、加强基层建设，深入基层，认真做好落实d风廉政建设主体责任调研工作。

3、加强作风建设，进一步完善规章制度，规范责任追究办法，严格落实 一岗双责 。