• 心得体会
  • 办公文秘
  • 报告总结
  • 致辞讲话
  • 条据书信
  • 合同范本
  • 宣传用语
  • 导游词大全
  • 党团范文
  • 毕业大全
  • 个人写作
  • 其他范文
  • 工作总结
  • 工作计划
  • 党建材料
  • 发言稿
  • 讲话稿
  • 演讲稿
  • 述职报告
  • 脱贫攻坚
  • 谈话记录
  • 党课下载
  • 主题教育
  • 对照材料
  • 自查报告
  • 观后感
  • 读后感
  • 事迹材料
  • 策划方案
  • 当前位置: 工作范文网 > 范文 > 报告总结 > 正文

    2020公司部长述职述廉工作报告两篇

    时间:2021-03-08 15:03:50 来源:工作范文网 本文已影响 工作范文网手机站

      2020公司部长述职述廉工作报告两篇

      在“做全”上下苦功夫。结合全面深化改革需要进行人力资源全要素分析,制定人力资源计划,修订员工收入分配办法。下面是工作范文网小编给大家带来的2020公司部长述职述廉工作报告两篇,希望大家喜欢!

    2020公司部长述职述廉工作报告两篇

      综合部长述职述廉报告 篇一

      各位领导:

      2020紧紧围绕“12358”工作目标,按照“XXX”总体工作思路,稳步推进各项工作,现就全年履职情况报告如下。

      一、职责履行及主要工作开展情况

      今年公司启动全面深化改革工作,在改革浪潮的推动下我迎难而上,面对改革事项较多、部门人员调整较多等局面,积极谋划,保证各项工作有序推动。

      一是在“做实”上下真功夫。按计划深入推进全面深化改革工作。坚持开展督查督办,紧盯目标任务和关键工作取得实效;季度管理审计查找问题向深度挖掘,为公司管理改进找准切入点。部门开展“复盘”和周计划日结果工作,促进部门员工能力提升和结果保证。完成公司宣传画册换版;丰富文化长廊内容;开辟“全面深化改革”等宣传专题。信息化建设已进入实施阶段。

      二是在“做全”上下苦功夫。结合全面深化改革需要进行人力资源全要素分析,制定人力资源计划,修订员工收入分配办法。部门内部优化人员结构,严格控制关键岗位人员,部门调岗X人。薪酬分配与月产量挂钩,引导关注点向公司经营绩效聚焦。创新培训方式,全年组织各类专题培训19次。

      三是在“做细”上下笨功夫。强化员工食堂安全管控,改进就餐模式,餐食品类逐步丰富。厘清公共管理界限,牵头组织工业园区单位开展联合检查,规范垃圾处置。环保档案整治完成历史资料清理建册。

      二、工作作风及廉洁自律方面

      严于律己是我一直遵守的做人准则,工作中注重细节和结果。对下属即严格要求,又关心爱护。自身不断加强学习,拟补专业知识的不足。我始终坚守廉洁自律底线。同时在关键时点、敏感时期提醒部门员工,防微杜渐。

      三、存在的不足及改进措施

      回顾一年来,越来越感觉到在能力、知识、大局观等方面与公司发展对岗位的需要还存在不同程度的距离,具体表现在一是工作中对全局大局把握的分寸不够,在推动深化改革等重点工作中力度不够,方法不多。二是在面对繁杂的工作时出现急躁心态和言语表达。三是部门员工能力与岗位要求参差不齐,个别岗位出现退步,进取心欠缺。四是在人力资源等方面的管理系统性有效性不够,长期形成的短板仍涛声依旧。

      针对存在的不足,2020一是注重学习,以点带面在部门营造学习氛围,强化学习结果应用;二是全力以赴落实全面深化改革工作,助力改革开花结果;三是针对部门的短板,设立改进目标,签署绩效承诺状,确保取得根本性改变。

      述职人:XXX

      20XX年XX月XX日

      供应部长述职述廉报告 篇二

      各位领导:

      2020司订单业务创历史新高,面对新形势,新任务,新要求,我本着“跟进市场,提前筹划,降本挖潜,供应有效”的工作思路,围绕“12345”年度经营目标,抓工作落实和作风改进,较好地完成了全年物资供应保障工作,现就全年履职情况述职如下:

      一、职责履行及主要工作开展情况

      作为生产经营供应保障负责人,我紧紧围绕工作主题主线,带领团队,提前谋划,主动作为,有序开展供应保障工作,供应保障时效性进一步提升,采购成本管控水平进一步提高。

      (一)强化业务知识学习,提升供应保障能力。面对公司订单业务井喷式承揽的新形势,我主动学习相关业务知识和管理知识,通过邀请技术人员专项培训及采购人员自学专业标准的形式,营造团队学标准、用标准的氛围,提高团队业务水平,全年完成XX份物资采购合同签订,有效保障了XA项工程所需物资供应。

      (二)推动采购模式改进,提高采购成本控制水平。受国家宏观政策及环保常态化巡视督查影响,2020材料价格持续上涨,采购成本控制难度日益增大。我深知采购成本直接关系公司经营效益,要求采购员筑牢“降本就是创效,就是为公司发展作贡献,更是从业价值的体现”的理念,突破固化思维,树立主动、靠前、服务新思维,改进现有采购模式,通过建立主材采购价格台账、网上价格台账,以项目造价成本为底价,与同期市场现货及钢厂期货价格进行比对,搭建主材价格数据平台,多维度、多举措核价,提高核价水平。全年主材等采购成本较目标成本降本510万元,基本完成年度承诺目标。坚持降本挖潜全覆盖,针对生产辅材、设备配件种类多,单价低的现状,年初对上年度生产辅材、设备配件供应量进行分类,对用量大,批次多的物资采取签订年度合同和集中采购的方式控制成本;对批量小的零星物资因未达到询比价要求,要求采购人员仍坚持询比价,参照网价,按网店和贸易商综合性价比最低采购。

      (三)落实供应商开发常态机制,拓宽供应渠道。常态化开展供应商开发和调研工作,及时了解市场行情、供应商经营质量。多次组织人员赴芜湖周边地区进行调研,多维度了解市场行情,全年新开发供应商X家,其中主材供应商X家,配件供应商X家,其他辅材配件类供应商X家。同时与现有X家优质主材供应商签订战略供货保障协议。物资供应渠道进一步拓宽。

      二、工作作风及廉洁自律方面

      作为一名党员,同时作为主管采购工作的负责人,深知廉洁从业的重要性和必要性,坚持利用党课和业务时间学习党的理论知识,锤炼党性修养,同时利用部门会议和日常提醒方式对部门员工进行廉洁从业教育,筑牢廉洁底线。在工作中始终坚持廉洁从业法律和道德底线。对外交往中,讲原则、守底线、重规矩,尤其是对分管的业务,始终坚持质量、标准、成本第一的原则,切实维护公司的利益。

      三、存在的不足及改进措施

      随着公司全面深化改革不断向纵深延伸,经营规模趁倍数关系上升,如何适应公司发展大势?怎样落实好与改革发展相匹配的新要求,我倍感压力。具体表现为以下几个特点:一是采购人员综合素质与公司改革发展需要不适应;二是采购人员工作动力和压力与公司要求不匹配;三是采购成本进一步降本挖潜攻坚方法不全面。下一步整改措施如下:一是加大采购人员培训学习力度,培养“多面手”,适应公司需要;二是坚持结果和绩效为导向,完善采购人员收入分配制度,提高人员工作动力和激情;三是运用网络平台,围绕降本增效目标,建立多元化采购方式,进一步释放降本挖潜潜力。

      述职人:XXX

      20XX年XX月XX日

    有关的专题