甄选民主生活会整改方案范文5篇

　　甄选民主生活会整改方案范文5篇

　　深入学习领会新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平总书记为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的各项决策部署，认真整改落实市委第一巡察组对市档案局党组巡察情况的反馈意见。下面工作范文网小编为您整理的甄选民主生活会整改方案范文5篇，希望能够帮助到您！

　　甄选民主生活会整改方案范文1

　　一、会议主题

　　深入学习领会新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平总书记为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的各项决策部署，认真整改落实市委第一巡察组对市档案局党组巡察情况的反馈意见。结合思想和工作实际，深入剖析查摆，找出问题根源，进行党性分析

　　《*****被巡察党组织配合市委巡察工作的实施细则》和《****市县党委巡察实施细则》，进一步提高政治站位，深化思想认识，切实把思想和行动统一到中央和省委、市委关于巡视巡察工作的要求部署上来，为开好专题民主生活会打牢思想基础。

　　2. 认真撰写对照检查材料。坚持站在巩固党的执政基础的政治高度，以“四个意识”为政治标杆，以新时代中国特色社会主义思想为政治要求，以党章党规党纪为尺子，坚持问题导向，从具体问题中透视政治问题，从共性问题中查摆个性问题，从班子问题中认领个人问题，从身边问题中反思自身问题。要结合工作实际，重点从思想上、政治上找差距，真正触及问题、抓住要害、深挖根源、提出对策。班子成员要紧盯巡察反馈意见进行重点对照检查，主动对标认领，深入剖析原因，着力查认识、查责任、查作风，认真纠正、纠错、纠偏。党组班子对照检查材料由党组书记主持起草，党组集体研究讨论后，报市委第一巡察组审核备案。班子成员要认真起草对照检查材料，经党组书记审核后，报市委第一巡察组审核备案。

　　3.开展谈心谈话。局党组主要负责人与班子成员之间，班子成员相互之间，班子成员与分管科室负责人之间，要一对一、面对面开展谈心谈话，围绕专题民主生活会主题，对照市委第一巡察组的反馈意见，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。

　　四、召开会议

　　甄选民主生活会整改方案范文2

　　一、存在问题

　　1、对理论学习抓的力度不够。对学习理论的紧迫性、重要性认识不足，忙于工作，对学习抓而不紧、抓而不实，在理论与实际结合上不够紧密，思想政治工作存在一些薄弱环节。

　　2、工作作风不够扎实，深入基层调查研究、解决问题不够，指导力度不足，工作水平、工作效率有待改进和提高。

　　3、开拓创新精神不足，有畏难情绪。对解决市体校办学体制问题还未得到突破。

　　4、体育队伍建设有待进一步加强。

　　二、整改措施

　　针对在思想作风、学风、工作作风、生活作风、领导作风以及群众关心期盼解决的热点问题，制定以下整改措施：

　　(一)、提高认识，增强学习的自觉性。

　　1、加强对理论学习的组织领导，深刻认识理论学习的紧迫性和重大意义，坚持理论与实际相结合的学风，坚持与本单位实际相结合，在科学理论的指导下创造性的开展体育工作，深刻领会科学理论在指导体育事业发展中的重要意义，增强学习的自觉性。

　　2、建立完善党员领导干部学习制度，进一步强化中心组学习和干部理论学习制度，坚持中心组集中学习每年不少于12次，坚持党员干部每周政治理论学习制度，确保党员干部每年学习不少于350个学时，进一步加强学习的组织、督促与管理，实现学习制度化、规范化。

　　3、采取灵活多样的学习方式。坚持集中学习与个人学习相结合，分散学习与集中辅导相结合，理论学习与调查研究相结合，理论学习与开展教育活动相结合，采取上党课、辅导课、专题讲座、组织社会实践活动等多种方式，不断激发党员干部学习的动力，提高学习效果。

　　(二)、加强班子建设，改进工作作风

　　1、坚持民主集中制原则，在事关我市体育发展、干部任用、体育场馆建设等重大问题上，严格按照民主集中制的组织原则和程序办事。一是注重决策前民主。领导干部深入基层调查研究，广泛征求干部群众意见，把握第一手资料，增强决策的科学性。二是实行正确的集中。在充分调查研究的基础上，大事要事由领导班子集体研究决定，达到思想认识和行动上的统一，充分发挥领导班子集体力量和智慧。

　　2、坚持民主生活会制度。把健全党员领导干部民主生活会作为班子自身建设的重要内容来抓，局党组成员每年召开一次民主生活会，将民主生活会制度化、规范化。注重提高民主生活会的质量，积极开展班子成员谈心活动，广泛征求意见，做好会前的充分准备工作，确保民主生活会达到预期效果。

　　3、坚持群众路线，牢固树立党的宗旨意识和公仆意识，积极开展调查研究，领导干部每年下基层不少于30天，真心实意地帮助基层和群众解决实际困难，切实维护人民群众的利益，把群众满意不满意，接受不接受作为衡量工作的重要标准，真正把“三个代表”重要思想落到实处。

　　4、讲团结顾大局。每个领导干部自觉做到以大局为重，正确处理好个人与组织、局部与全局、集体领导与个人分工负责的关系，在思想上诚予沟通，工作上诚予合作，凝聚合力，推动工作，做讲团结，顾大局的表率。

　　三、完善制度，强化规范管理

　　1、建立健全各项制度。把党员领导干部作风建设作为整改的一项重要内容形成制度，以制度规范领导自身行为，用制度促进工作。

　　2、强化管理。加强对党员领导干部的管理，积极组织理论学习和业务培训，提高领导干部科学难驾驭体育工作的能力。

　　3、认真考评。把领导干部思想作风、工作作风、学风、生活作风作为一项重要内容纳入干部考核，实行党务、政务公开，广泛听取各方面意见，加强群众监督，促进领导干部作风根本转变。

　　四、狠抓落实，促进体育各项工作协调发展。

　　1、认真贯彻《体育法》和《全民健身计划纲要》，紧紧围绕我市承办第13届省运会中心工作，按照市委市政府统一部署，*年重点抓好七个方面的工作：

　　一是成立第十三届省运会惠州市筹备领导小组，借鉴佛山举办省运会经验，结合我市实际，拟写筹备工作方案报市政府审批。

　　二是全力配合，大力协助市体育场馆建设。加大推进县(区)体育场馆建设力度，确保场馆建设如期完成。

　　三是高起点、高水平备战第十三届省运会，抓好夺金任务及全市承办竞赛项目的部署，提前做好准备。

　　四是深化全民健身工作，重点实施全民健身第二期工程，大力推进场地、组织、活动、管理服务四大网络建设，积极组织开展群众性体育活动，建设惠州体育精品，出群众体育精品成绩。

　　五是大力实施“奥运争光”计划，创新业余训练，理顺市体校体制和运动队建制，协调落实各县(区)业余体校建设，争取市政府政策支持。

　　甄选民主生活会整改方案范文3

　　一、指导思想

　　按照明确整改落实项目、落实时间、落实措施、落实责任的要求，本着“先易后难、先急后缓、统筹兼顾、分步实施”的原则，逐条制定整改措施。对具备条件解决的问题立即着手解决;对暂不具备条件解决的问题积极创造条件、明确时限、分步实施、有效解决，确保问题都能得到有效的整改和落实，取信于民。

　　二、存在问题及整改措施

　　(一)理想信念方面问题3个

　　1. 理论学习研讨不够系统深入，思想建设和学习教育重形式、轻质量，成效不明显;

　　2. 主观世界改造有待持续加强，缺乏持之以恒的韧劲;

　　3. 政治敏锐性和鉴别力有待提高;

　　整改措施：(1)提高学习重要性认识，把学习摆上思想工作的重要位置，克服工学矛盾，自觉主动坚持系统学习;(2)完善学习制度，定期有重点、有针对性地学习理论政策和人社业务知识;(3)创新学习方式，落实领导干部在职自学制度，提高学习质量和成效;(4)每年确定2-3个专题深入实际进行调研，撰写1-2篇有价值的调研文章，进行理论思考，用理论指导实践，做到学以致用;(5)通过学习提高运用科学理论融会贯通指导工作的能力与水平，创新开展人社工作。

　　分管领导：陈xx

　　责任科室：办公室、机关党办、人事教育科

　　整改时限：即改

　　(二)政治纪律和政治规矩方面问题2个

　　4. 执行党的政治纪律不够自觉主动，在贯彻落实上级决策部署上，还存在“以会议贯彻会议、以文件落实文件”的现象;

　　5. 党性原则不够坚定，“本位主义”“好人主义”仍然存在;

　　整改措施：(1)不断增强大局意识，严格遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律，自觉与党中央保持高度一致;(2)认真学习《中国共产党》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党规党纪，不断增强廉洁自律、以身作则、当好表率的自觉性;(3)狠抓各项制度和工作的督促检查，建立定期重点抽查和通报机制，确保各项制度和工作落到实处;(4)继续完善主要工作月通报制度，加强对重点工作完成情况的跟踪督查。

　　分管领导：局各位领导

　　责任科室：各科室、直属单位

　　整改时限：即改

　　(三)作风建设方面4个

　　6. 联系服务群众不深入，听取基层和干部职工的意见建议不充分，沟通协商不主动，导致一些重点工作的推进力度不大;

　　7. 优质服务落实不到位，对基层和群众要求办理的问题解决还不够及时，办事流程复杂，过于程序化，办事效率不高;

　　8. 工作作风不够扎实，抓工作还有浮在面上、沉不下去，不深入、不细致的问题;

　　整改措施：(1)努力克服“官本位”思想，大力推行“一线工作法”和“马上就办”，定期到基层调查研究，广泛听取意见建议;(2)出台各项政策、全局性工作部署以及提交局务会议研究的事项，事先多形式征求基层及其干部职工意见，更有针对性地帮助基层解决实际问题;(3)持续深化“四下基层、四解四促”活动，定期到挂钩村和挂钩户了解情况，真正扑向身子、沉入基层，深入开展送政策、送技能、送岗位、送服务活动。

　　分管领导：局各位领导

　　责任科室：各科室、直属单位

　　整改时限：即改

　　9. 干部提拔使用力度不够，符合条件的干部无法交流到局机关，局机关将出现中层干部断档问题。

　　整改措施：(1)继续主动、积极向市委和市委组织部反映，帮助解决优秀科级干部职务晋升问题;(2)坚持“小步快走”的原则，加大年轻干部交流培养力度;(3)尽最大可能从直属单位中交流或调任部分符合条件的干部到局机关工作，缓解局机关中层干部即将断档问题。

　　分管领导：陈幸

　　责任科室：人事教育科、办公室

　　整改时限：2017年底前

　　(四)担当作为方面问题3个

　　10. 勇于担当的意识有所弱化，一定程度上影响了工作推进;

　　11. 干事创业的精气神不足，仍缺乏敢闯敢试的劲头;

　　整改措施：(1)增强解放思想和改革创新意识，大胆开拓，班子成员所分管的工作都要有1-2项工作在全省有创新、有特色、有亮点。(2)加大对创新工作的跟踪、督查与落实，定期对创新工作进展情况进行督查通报，及时主动牵头抓好创新工作的落实，确保创新工作取得实效;(3)继续保持近年来各项工作在全省、市直机关名列前茅的良好态势。

　　分管领导：局各位领导

　　责任科室：各科室、直属单位

　　整改时限：即改

　　12. 机构改革到位近两年，干部间的真正融合交流还不充分，班子成员的工作分工没有交流，科级干部轮岗力度不大;

　　整改措施：(1)理清各科室、直属单位工作职能，合理定岗定人，对工作任务较重的科室适当增加工作人员;(3)对局领导工作分工进行适当调整，将中层干部交流轮岗摆上今年党组工作的重要议程;(3)关心干部职工生活，充分发挥机关党委和工青妇组织作用，定期组织开展有益的文体活动，丰富业余生活，增强凝聚力，促进干部职工间的融合交流。

　　分管领导：陈幸、余清忠

　　责任科室：办公室、人事教育科、机关党办、工青妇组织

　　整改时限：2017年底前

　　(五)组织生活方面问题3个

　　13. 批评与自我批评武器没有经常用起来、认真用起来;

　　14. 领导干部带头参加双重组织生活不够经常;

　　15. “”制度落实不够到位;

　　整改措施：(1)认真执行民主集中制原则，坚持用制度管人，按制度办事。领导干部带头参加双重组织生活，除了开好局领导干部民主生活会外，还要开好党员干部组织生活会，开展批评与自我批评，互相帮助，共同进步。(2)落实谈心交心制度，每季度集中开展1次领导班子成员、中层干部之间相互谈心交流活动，听取意见，帮助找准不足，切实把智慧用在谋发展上，把工夫下到抓落实上。(3)严格落实党组织生活制度，领导干部要带头以普通党员身份参加所在支部组织生活，按时参加支部“”，按时自觉足额交纳党费。

　　分管领导：局各位领导

　　责任科室：办公室、机关党办

　　整改时限：即改

　　(六)落实全面从严治党责任方面3个

　　16. 管党治党意识有待增强，对业务工作思考的多、管得多、落实多，对党建工作谋划少、抓得少、督促少;

　　17. 落实省委“五抓五看”力度还要进一步强化，主体责任体系也不够完善;

　　18. 个别直属单位存在责任压力层层递减的现象。

　　整改措施：(1)强化党建工作责任体系建设，切实履行党建工作“一岗双责”，层层签订党建责任书，形成责任传导机制。(2)严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任，按照教育、制度、惩治“三位一体”的要求，明确责任人、分管领导和主要措施，确保党风廉政建设各项工作任务落到实处;(3)遵守财经纪律和财务制度，厉行节约，规范“三公”经费管理，加强公务用车集中使用管理;(4)加强局系统党员干部组织纪律教育，加强对党的路线方针政策、决议决定执行情况和市委、市政府重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。

　　分管领导：局各位领导

　　责任科室：办公室、监察室、机关党办

　　整改时限：即改

　　三、具体要求

　　(一)强化领导、明确责任。本方案由局机关党办牵头负责组织实施，局主要领导对落实整改方案负总责，局其他领导按照工作分工负领导责任，各责任科室(单位)主要负责人为直接负责人，务必做到责任到位、措施到位、成效到位。

　　甄选民主生活会整改方案范文4

　　根据市委巡察办印发的《关于印发市委第四巡察组关于对石佛寺镇巡察情况的反馈意见>的通知》要求，石佛寺镇委拟定于12月6日召开镇党委领导班子巡察问题整改专题民主生活会。为确保民主生活会顺利开展，特制定本方案。

　　一、会议主题和基本要求

　　深入学习领会新时代中国特色社会主义思想，坚决维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的各项决策部署，认真整改落实市委第四巡察组对石佛寺镇巡察情况的反馈问题。结合思想和工作实际，深入剖析查摆，找出问题根源，进行党性分析，开展批评与自我批评。

　　二、会议前期准备工作

　　(一)强化会前学习。组织班子成员深入学习新时代中国特色社会主义思想和党的精神，重点学习领会以同志为核心的党中央关于巡视工作的新部署新要求，学习领会中央巡视反馈意见情况和整改要求，学习领会省委召开的全面从严治党暨中央巡视反馈意见整改落实推进会议精神，紧密联系个人思想、职责和作风实际，进一步深化对巡视整改的思想认识，为开好民主生活会打牢思想基础。

　　(二)沟通交流思想。结合工作实际，有组织开展谈心谈话，做到班子成员之间必谈，主要负责同志同班子成员之间相互谈。谈心谈话要敞开心扉、坦诚相见，既交流思想、沟通工作生活情况，又相互听取意见、指出对方存在的问题和不足。同时，发放《征求意见表》，广泛征求各方意见和建议，切实把问题找准找实找全。

　　(三)深入查摆问题，认真撰写对照检查材料。要紧紧围绕市委第四巡察组明确的6个方面的问题(一是党委领导核心作用发挥不充分,在把方向、管大局、保落实上有欠缺;二是党的建设存在薄弱环节，基础工作短板明显;三是从严管党治党用力不足，“两个责任”未全面落细落实;四是工程、项目、资金把控不严，党风廉政建设存在风险点;五是选人用人不规范;六是意识形态工作抓而不牢)。坚持实事求是、举一反三，把思想摆进去、把职责摆进去、把作风摆进去，做到思想认识到位、责任认领主动、整改态度端正，整改措施有效。

　　在深入查摆问题基础上，认真起草领导班子对照检查材料。对照检查材料和个人发言提纲要做到“三个讲清楚”：一是重点讲清楚市委巡察整改方面存在的问题;二是讲清楚产生问题的根源;三是讲清楚抓好整改落实的努力方向和方法措施。领导班子主要负责同志要主持起草领导班子对照检查材料，对班子成员发言提纲审阅把关;班子成员自己动手撰写个人发言提纲和相互批评意见。

　　三、召开民主生活会

　　(一)会议时间：会议拟定于2018年12月6日召开

　　(二)会议地点：镇政府二楼会议室

　　(三)参会人员：镇党委班子成员

　　(四)列席人员：人大主席、党政办主任

　　(五)会议议程：(会议由镇党委书记徐楷同志主持)

　　1、徐楷同志代表镇党政班子进行对照检查发言;

　　2、徐楷同志进行个人对照检查发言;

　　3、其他班子成员对徐楷同志进行批评发言;

　　4、其他班子成员依次进行个人对照检查发言并接受批评;

　　5、徐楷同志对批评与自我批评开展情况进行小结并作表态发言。

　　6、李松青同志对我镇巡察问题整改专题民主生活会批评与自我批评开展情况讲意见。

　　四、会后抓好整改和落实

　　1、认真抓好整改工作。镇党委要切实增强巡视整改的责任感使命感，进一步加强组织领导，保证整改进度质量，严格跟踪问效，确保巡视整改任务按时圆满完成。

　　2、做好巩固民主生活会成果工作。镇党委要对民主生活会进行全面梳理，形成加强领导班子建设、提高解决自身问题能力的具体措施。

　　3、上报专题报告。民主生活会召开后，要向上级领导和市委巡察办上报民主生活会会议情况报告和会议记录。

　　甄选民主生活会整改方案范文5

　　一、学习氛围还不够浓厚，学习不够系统深入。

　　二、是宗旨意识还需进一步增强，加强与用户的联系，提升服务效能。

　　三、是检测装备和劳保用品要配新配全，努力提升检测准确率和检验安全系数。

　　四、是要重视检测人员的素质和资质培养，特别是机电类检验人员的资质还需进一步加强。

　　针对以上的意见和建议，特制定以下整改措施：

　　(一)加强政治业务学习。

　　一要健全学习制度。今后每年初要制定学习计划，进一步细化任务，明确职责，认真落实，使全体干部职工的政治理论和业务学习步入正规化、制度化轨道。二要丰富学习内容。在进一步加强政治理论学习的同时，突出现代业务知识和法律法规知识的学习，不断提高干部职工的思想政治素质和业务工作能力。

　　三要创新学习形式。采取集中学习与分散学习相结合、个人自学与集中领学相结合、讨论交流与专题辅导、观看录像相结合等多种形式，充分利用网络、媒体等现代化手段，提高学习的针对性和实效性。同时，积极创造条件鼓励和推荐干部职工参加上级举办的各类政治业务培训、参观学习及高层次学历教育和职称考试。四要注重学习效果。坚持理论联系实际，在精学、深学上下工夫，在指导实践上做文章，努力把学习的理论知识转化为科学的思维方式，转化为指导工作的思路和方法。

　　(二)加强领导班子建设

　　一是建立领导班子理论学习制度。每月安排半天时间集中学习，倡导班子成员挤时间自学，学习要理论联系实际，突出重点，有的放矢，形式多样，在自觉性、经常性、实效性上狠下工夫。二是认真贯彻落实民主集中制原则。班子成员要努力提高综合素质。健全理顺各种会议制度，定期及时召开班子会议、所务会议、中层干部会议，重大问题集体研究决定，充分调动和发挥班子成员的主观能动性，增强班子的凝聚力和战斗力。

　　三是进一步改进工作作风。牢记党的宗旨，密切联系群众，带头深入基层调查研究，虚心听取基层和群众的意见，克服和形式主义。牢固树立全心全意为人民服务的思想，切实帮助基层和群众解决实际困难和问题，多为群众着想，多关心干部职工的工作、生活，多为基层干部群众办好事、办实事。四是加强党风廉政建设。认真遵守廉政承诺，自觉改造主观世界，正确行使手中的权利，带头执行廉洁自律的各项规定。加强防范教育，从腐败案例中认真吸取教训，做到警钟长鸣，自觉接受社会和群众监督，为普通党员干部树立榜样。

　　(三)加强干部队伍建设

　　一要加强对干部职工的思想教育。重点抓好理想信念教育、党的宗旨教育、党的纪律教育和廉洁自律教育，引导广大干部职工端正权力观、地位观、利益观。二要不断加强培训工作。除了继续加强职工外出培训以外，还要加强单位内部的培训工作，通过传、帮、带的方式，努力提高全体职工的综合素质。三要加强对干部的监督。建立干部监督责任制，分管领导负责对分管室主任的监督管理，室主任负责对本室干部职工的监督管理。实行诫勉谈话制度，及时严肃的批评和抑制干部职工中出现的不良现象，防止违法违纪行为的发生。

　　(四)加强规范化建设

　　进一步完善各项规章制度。对现有的制度进行梳理检查，根据实际需要进行修订和完善，逐步建立起涵盖内部管理各个方面、各个环节的制度体系，做到有章可循、违章必究，促进内部管理的制度化、标准化。