2019年教育工作目标管理责任书落实情况汇报述职报告

1 -

2019年教育工作目标管理

责任书落实情况汇报（述职报告）

安图县第一中学

2019年是学校三年规划的关键年，安图一中在教育局党组的正确领导下，全面贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，坚持全面深化改革，牢固树立新发展理念，遵循教育规律和教师成长发展规律，加强师德师风建设，落实立德树人根本任务。紧紧围绕《2019年年教育工作目标管理责任书指标体系》，制定各部门工作计划，扎实开展各项工作，出色完成责任书中各项工作任务。具体情况汇报如下：

一、学校基本情况

学校占地面积34933平方米，生均28.47平方米，建筑面积21837平方米，生均17.8平方米，教学及辅助用房面积7486平方米，生均6.1平方米。有标准的生物实验室1个，化学实验室2个，物理实验室2个，多功能录播室1个，体育馆、电教室、微机室、艺术室、通用技术实验室各1个，大小运动场2个，阅览室征订杂志15种（每学科一种）、图书馆藏书77603册，生均63册，教学设施基本配备齐全，超过省标要求。

全校共有学生1227人，少数民族学生131人，留守儿童19名，进城务工人员随迁子女96人。教职工154人，（编制数为147），男教师55人，女教师99人。教师平均年龄41周岁。专任教师116人，40岁以下71人，占专任教师总人数的61.2%， 51岁以上9人。研究生学历共6人，本科学历145人，占全校教师94.15%。大专学历共2人（刘云霞、李文生），高中学历1人（曾凡杰）。正高级教师1人，副高级教师35人，占全校教师人数22.72%。一级教师59人，占全校教师人数38.31%。二级教师40人，占全校教师人数25.97%。

二、常规工作开展情况

1、党建工作

安图一中党支部现有党员41名，支部委员5名，成立4个党小组，党员教师占全校教职员工26.6％。根据《关于加强中小学校党的建设工作的意见》的要求；党支部全面加强了党的建设工作；在深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化的进程中，以党的“十九大”精神为指导，以“不忘初心，牢记使命”主题教育推进 “两学一做”学习教育活动常态化、制度化；认真落实新时代党的建设总要求，带领全体党员和教师，持续深入学习党章、党规和习总书记系列重要讲话精神。落实“三会一课”制度，以努力建设学习型党支部为基点，围绕教学中心、服务学生，服务社会。提升党支部的凝聚力、向心力和战斗力，充分发挥全体党员的先锋模范作用。倡导全体党员“学习身边人，干好当前事”，营造学习先进、争作贡献的良好氛围。充分利用学校的微信群，qq群，做好组织宣传工作。利用长白山先锋e支部、微信公众号等信息平台，开展学习、考评活动，不断加强自身教育。督促党员干部经常查找问题，解决问题。全年共上交学习体会400余篇。开展主题党日活动10次，支委成员讲授党课4次，“两学一做”学习考试2次。

2、德育工作

本年度以《中小学德育工作指南》为德育工作统领，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，以理想信念和革命传统教育为重点，坚持立德树人理念，开展学雷锋实践活动、“五四”青年节、5.18成人宣誓、阳光大课间、学生运动会、高考百日动员、开展考前心理疏导、建党98周年朗读者大赛，建国70周年书法绘画大赛，慰问社区贫困户志愿者、参观师大附中研学旅行等系列活动。每周组织学生观看2次时事新闻，关心国家发展动态，国际形势。树立正确人生观，价值观，世界观。逐步培养学生具备“人文底蕴、科学精神、学会学习、健康生活、责任担当、实践创新”的当代中学生学生发展核心素养。结合我校实际情况，从思想品德、学业水平、身心健康、艺术素养、社会实践等五个方面对学生实施综合素质评价，为学生建立电子档案。

3、教科研工作

认真落实《延边州全面深化课堂教学改革五年规划（2016-2020年）》，严格实行学校教学管理制度，从实际出发，实施导学案入课堂，构建多样化课堂教学模式。与奉化中学、师大附中等知名学校建立稳定、友好的帮扶关系，积极探索新高考形式下适合我校学生的选课走班工作方案。十三五期间已完成7项省级课题，均已顺利完成结题工作。今年申报省课题《学生生涯规划研究》，目前正在立项审批过程中；县级课《高中生物课堂学习方式的研究》，现已开题，正在研究。

4、教师队伍建设

我校现有省级学科带头人1人（陈校）。省级骨干教师2人（王松元、王乃文），州级骨干教师14人，县级骨干老师24人。县级名师共6人。在教师培训方面，我校以“请进来，走出去”为基本方向，在县委、县政府的帮助下，与师大附中、奉化中学建立长期帮扶合作关系，本年度共邀请12名师大附中名师来我校开展座谈、培训、授课等教学活动2次。奉化区教育局委派张银儿（一年半）、吴伟妙（一年）到我校承担语文教学工作。本年度共投入培训经费20余万元，占年度公用经费11.5%。教师人均83学时，其中，参加州级以上外出培训320余人次。有计划的组织开展校内教学活动，如：“百花奖”青年教师竞赛课，教师课件制作比赛，教师基本功大赛等教学活动，激发教师工作热情，提高教师专业技能，实现教师专业发展。按时完成“一师一优课 一课一名师”晒课任务，充分发挥教育资源平台作用，为青年教师的成长和发展搭建有力平台，学校师生个人空间开通率达到100%。

4、扶贫工作

本年度在上级领导的帮助下，争取社会各界力量资助贫困学生。其中：春季国家助学金251人，总额为25万3千元；春蕾计划4人，每人1000元；奉化中学内资助第二期，24人，每人2千元；高三毕业生州政府资助项目26人，每人3000元；高三毕业生大学生路途补助项目,总计22000元（省外每人1000元，；省内每人500元，）；宁波慈善总会资助项目22人，每人5000元；吉林省慈善总会资助项目18人，每人3000元；建档立卡县级各项补助17万8千零6拾元，秋季国家助学金245人，总金额24万5千元全部发放完毕。

5、安全工作

在上级领导的指导下，我校稳步推进“平安校园”建设，规范了学校的安全防卫措施，完善了“三防”建设。认真开展扫黑除恶斗争专项整治”工作，坚决杜绝“校园欺凌”、“校园贷”事故发生。提高师生的法律意识、自我保护意识和安全防范意识。定期对校园进行安全检查，特别加强了实验室的危化品检查力度。在多方面共同努力下，成功处理了多年遗留的危化品，解除了历史遗留的重大安全隐患，耗资22.6万元。本年度举行了“消防逃生演练”、“防震减灾逃生演练”、“防踩踏演练”、“防非法入侵、反恐防暴演练”各2次。同时不断完善校园治安管理工作制度，开展法律、法规、交通安全常识、安全防范、防火、禁毒、防震、防灾减灾等知识讲座，联合有关部门对校园周边环境进行检查和整治，建立良好的校园周边环境。

6、改善办学条件方面

在上级领导的大力支持下，投资260余万元用于维修改造逸工作。更换了房顶、窗户、暖气片等陈旧设施，对微机室、教师办公室、学生教师墙体进行了翻新，重修逸夫楼前台阶两侧墙围子。投资56万重建篮球场地，安装国际标准篮球架4付。投资4.8万完成了宿舍楼6楼各寝室保温工作，安装防火扣板房间22套，彻底解决了冬季楼顶反霜导致室内墙壁发霉的现象，为学生提供了舒适、温暖的住宿环境。投资18万对体育馆墙壁做了吸音处理、安装4台大型墙壁排风扇，更换照明设备，修补房顶彩钢瓦。

三、创新工作

1、学校成功举办朗读者大赛，激发了学生的阅读兴趣，培养学生对经典诗文的热爱之情。同学们在诵读中，变得更加遵纪守则，有礼有节，形成了浓厚的人文底蕴，为校园营造了积极向上、健康文明的文化氛围。

2、学校充分利用课间操时间开展阳光大课间活动，政教处联合体育组共同设计编排活泼、欢快的青春韵律操，并以班级为单位，开展了韵律操比赛。此项活动丰富了校园文化生活，促进了学生身心健康发展，增强了班级集体荣誉感。

四、存在的问题

由于校门口正在修路，致使校门口道路、卫生等环境较乱，影响师生出行。学校安全处已安排班主任召开班会，强调学生上下学注意道路、车辆安全；并在上下学期间安排值班领导，维护校门口上下学秩序，避免出现安全事故发生。至今，未发生过任何安全事故。