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    2020“坚持政治建警全面从严治警”个人剖析自查报告

    时间:2020-10-10 08:53:59 来源:工作范文网 本文已影响 工作范文网手机站

    3篇“坚持政治建警全面从严治警”个人剖析自查报告

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    TOC \o "1-3" \h \z \u “坚持政治建警全面从严治警”个人剖析自查报告 1

    “坚持政治建警全面从严治警”个人剖析自查报告 6

    公安局“坚持政治建警 全面从严治警”教育整顿发言材料 12

    “坚持政治建警全面从严治警”个人剖析自查报告

    为持续深入开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿和交警队伍顽瘴痼疾专项整治活动,xx公安局交警党支部结合工作实际,在中秋、国庆“双节”值守期间,积极组织开展“喜迎国庆、欢度中秋”双节系列活动。浓郁了警营热烈喜庆、文明和谐的节日活动氛围,增强了传统节日在弘扬中华民族优秀文化和加强公民思想道德建设中的载体作用,增进了警营的爱国情感和队伍凝聚力。10月2日,以说背景、聊感受、谈心得的形式,组织开展中华经典诵读活动,有效培养广大党员民(辅)警养成多读书读好书的好习惯。引导激励广大民(辅)警学习老一辈革命家爱党、爱国、爱人民的高尚情怀和无私奉献、艰苦奋斗的精神。同时将党建文化内化于心,外化于形,增强党员的党性,增强党组织的凝聚力和向心力。

    一、存在的问题

    一是在学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想方面,有时把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做业务工作的,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行,导致理论指导实践和日常工作的能力还有差距,在牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识方面还有不足。

    二是在政治纪律和政治规矩方面,从全局总体上来看,在政治原则、观点和党的路线、方针、政策上都能与党中央保持一致,能够对党忠诚,服从党的领导,执行请示报告 制度,不弄虚作假,但还存在随意性和简单化现象,尤其是在要求很急或者工作较多时,偶尔会有重业务、轻 党建的现象,结合实际贯彻落实的还很不到位。

    三是在基层党组织建设、管理方面,执行“三会一课”的制度,只是满足于应付性地完成动作,简单地完成会议记录,未能真正地抓好抓细抓实,开展形式不够灵活,缺乏创新,方式方法过于单一,习惯于念报纸、读文件、看电教片、传达上级讲话,未能深入研究理解党的理论方针政策,结合党员思想、工作、生活的实际分析问题不多,对当前社会热点问题把握不准等问题;党员发展不够标准化,对发展党员业务不熟练,入党手续不规范入党申请人谈话缺少广泛性,考察谈话材料不能及时上报等问题。

    四是在业务工作问题方面,只争朝夕的要求还未达到,工作效率还需提高;超前服务、及时服务、细致服务和耐心服务的工作还不到位;高标准、严要求、高效率的意识还不到位;工作抓细、抓实、抓具体实干精神不够。

    二、深刻剖析产生问题的原因

    1.思想认识存有薄弱环节,学思践悟不深不透。常言说:眼界决定境界,思路决定出路。分析自己在各方面存在的主要问题,其主要原因在于没有从自己所肩负的使命出发去认识学习的重要性,没有从新时代、新形势、新任务的现实需要去认识学习的紧迫性,因而不能以高度的政治责任感对待学习、不能从学以致用的视角自觉学习,没有真正做到在学习中不断解放思想、更新观念,在实践上运用科学的理论去思考问题、解决问题。

    2.理想信念存有淡化倾向,坚守原则意识不强。通过反复学习党章、对照入党誓词的铮铮誓言、对照“不忘初心、牢记使命”主题教育要求,感到自己在坚守信仰和原则上还未能做到始终如一、知行如一,还未能真正改造好主观世界、补足精神之钙、强化理想信念之基,有时会受到一些世故和庸俗的习气侵蚀,受到市场经济一些阴暗面所诱惑,抵制错误思想和不良风气的信心不够牢固、意志不够坚定,体现在工作上境界标准不高、敢抓敢管的担当意识不强,有时会存有“老好人”思想,履行监督执纪时失之于软、失之于松、失之于宽,对一些“四风”方面的苗头性问题浑然不觉。

    三、改进措施

    (一)增强“四个意识”,筑牢思想根基,提高思想认识

    一是在今后学习工作中始终坚持把党的政治建设摆在首位,旗帜鲜明讲政治,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚持系统学、跟进学、联系实际学,坚持往心里去、往深里走、往实处落,把科学的理论转化为改造客观世界和主观世界的强大武器。

    二是增强学习的本领,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。根据党委中心组扩大学习作出的安排,进一步强化理论,坚定理想信念。进一步增强政治意识,做政治上的“清醒人”、思想上的“明白人”;增强大局意识,识大体、顾大局,恪尽职守勇于担当;增强核心意识,坚持心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒;增强看齐意识,做到知行合一、表里如一。把精神吃准吃深吃透,并将本次民主生活会前后听取的意见放到学习中去思考讨论,在交流的过程中提升自我认识。

    (二)主动对标以身作则?,集聚大家智慧,做好各项工作

    一是充分发扬民主,以平等待人、与人为善的态度,善于正确集中,从员工意见中提炼概括真知灼见,集聚大家的智慧,把握事物发展的客观规律,作出科学决策,提高自己的领导能力和领导艺术,真正把民主集中制这一党的根本组织原则和领导制度变为我们党的政治优势、组织优势、制度优势、工作优势。

    二是始终坚持以身作则以更严标准要求自己,充满激情、富于创造、勇于担当,亮出一名共产党人的风骨、气节、操守和胆魄,奋力把党组织和部门各项工作做得更好。

    (三)坚持“问题导向”,增强创新意识,提升管理能级

    一是工作中遇到困难不躲闪、遇见矛盾不规避,坚持问题导向,对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱,克服畏难情绪,用科学发展观去研究,查找病因,用创新思路和方法,协助领导解决存在的问题,决策前加强信息调研,当好领导的参谋助手,决策中加强综合协调,决策后加强督促检查,确保工作难点一项项得到切实破解。

    二是要对部门各项工作要提升管理能级,部门工作中遇到困难不掩盖、不躲闪、不推脱,遇见矛盾不规避,通过不断地学习部门各项业务工作和提高认识,统一思想,提高部门全体员工的责任意识,进一步提高自己的管理能力、领导能力。

    “坚持政治建警全面从严治警”个人剖析自查报告

    县公安局日前召开“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿动员部署会。会议传达学习了市委常委、政法委书记、市公安局长在全市公安机关教育整顿动员部署会上的讲话精神,解读了《xx县公安局“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿方案》。全体公安人员要提高政治站位,统一思想认识,坚持目标导向,扭住关键环节,全面落实教育整顿各项任务措施;要严格督导问责,狠抓统筹落实,通过进一步加强组织领导、强化督导检查、做好统筹兼顾,确保教育整顿取得实实在在的成效,以教育整顿的成果促进各项公安业务工作的进步。

    一、对个人党性原则和现实表现的总体 评价

    总的感到,自己对党是忠诚的,对岗位是热爱的,对履职是努力的,对工作是认真的,对自身要求是严格的。透过这次党的群众路线教育实践活动,使自己在“我是谁为了谁依靠谁”这一根本问题上立场更加鲜明,个人的党性观念不断增强,坚持群众路线的根基不断夯实,改善作风的标准不断提高。

    一是坚持党的宗旨意识不动摇,始终持续理想远大的人生观。作为一名党员,随着入党时间的延长,对党的朴素感情越深厚,对党的信仰、对组织的信赖、对荣誉的重视,与日俱增。能够始终不忘入党初衷,不忘组织重托,不忘领导和群众的期盼,能够始终按照党的章程衡量自己、约束自己、激励自己。除了党的事业和工作以外,从来不渴求什么,是我时刻提醒自己的人生信条。不论在什么状况下,不管干什么工作,始终全力以赴、尽心尽力,从来不因其他问题影响自己对党的热爱、对工作的热情、对事业的执着。

    二是坚持履职尽责不懈怠,始终持续顾全大局的全局观。多年来,自己始终有一种学习知识的紧迫感,担心自己因为素质低而不适应工作,担心潜力差而完不成任务,担心知识少而跟不上形势。注重学习新知识,研究岗位、职能、任务和环境带来的工作特点和规律,始终持续胜任本职工作的潜力素质要求;能够始终持续群众荣誉感和全局观念,能够本着为群众、为职工、为个人负责的原则,用心做好本职工作,认真履行岗位职责,踏踏实实搞好服务,努力做到让组织放心、让大家满意。

    三是坚持遵规守纪不变通,始终持续立党为公的权力观。自己经常这样提醒自己,该得到党和国家都给我了,不该得的一文也不要,取半文则半文不值。这是多少年来自己始终不忘的自我约束准则。能够正确处理好岗位与职责、权力与职责的关系,始终坚持用党员的标准严格要求自己,自觉遵守党员行为准则和各项法规制度,加强风险防范和制度约束,严格自律,努力为大家做出好样貌。个性是党中央八项规定出台后,能够认真学习,领会精神,掌握政策,抓好落实。能够把更多的精力放在工作上,放在履行职责中,甘愿奉献、甘在幕后、甘做配角。

    二、产生问题的原因分析

    ㈠理想信念不够坚定,存在安于现状、不思进取的想法。

    一是支部党员在日常工作和生活中,往往把工作放在第一位,工作一忙起来,就忽视了世界观人生观价值观的改造,没能把政治理论学习同自己的工作紧密地结合起来,没有及时用理论去指导和解决工作中出现的新问题、新状况。

    二是个别党员干部大局观不强,思考个人荣辱的多了,思考学生利益少了,在工作中怕这怕那、畏手畏脚,关键时刻萎靡不振、不敢向前。

    ㈡宗旨意识不够牢固,职责担当意识淡薄。

    一是在工作中了解学生困难、解决实际问题不够。往往把开展大型活动、处理突发事件作为头等大事,深入课堂、食堂、宿舍做的不够,没有想学生之所想、急学生之所急。在一些学生突发事件处理过程中,职责担当意识、冲锋打硬仗的精神有所退却,没有真正做到为学院分忧为学生解难。

    二是坐在办公室的时间多,深入一线时间少;与一线辅导员和学生的交流不多、关系不近、感情不深,工作主动性欠缺。在处理一些学生切身利益问题时,很少能真正做到换位思考,总是喜欢先入为主,主观臆断。

    三是缺乏主动服务的动力和意识。存在学生反应的问题久拖不决、应付了事的现象,在快速和有效解决学生学习生活的突出问题上做得不多。

    三、今后努力方向和整改措施

    (一)要进一步狠抓理论学习,强化理论功底。今后的工作中,我要继续深入学习党的十八大精神和习近平总书记关于群众路线的重要论述,拉出时间表、学习目录,做到学习入心、入脑,不断提高自我的政治敏锐性和鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改善自我的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,异常要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

    (二)要进一步增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。我要继续牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要坚持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节俭,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,进取工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自我,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作本事和服务水平。

    (三)要进一步改善工作作风,对发现的问题即知即改。经过这次教育实践活动,我清楚的认识到,查找更多问题不是关键,解决问题才是根本。为此,我将本着“边学边改、即知即改”的原则,对自我查找的8个问题,细化具体措施、认真进行整改。一是对解决形式主义方面的2个问题,端正自已的思想态度,工作中改掉要面子不要里子的虚荣心理,切实发扬求真务实的工作精神,不当“传话筒”,做好“主攻手”,平时力戒粗心大意,确保各项工作零差错。二是对解决官僚主义方面的2个问题,时刻告诫自已是人民公仆,不拿官架子,多从群众角度换位思考,为群众掌好权,用好权。三是对解决享乐主义方面的2个问题,平时多想想贫困群众的苦日子,弱势群体的难处,增强自我艰苦奋斗意识,工作上多思多做求进取,生活上勤俭节俭不奢侈,切实做到不为物质名利所累。四是对解决奢靡之风方面的2个问题,严格执行中央“铁八条”,任何时候不允许超标接待,不违规用车,提高资金使用效益,坚决避免各类浪费现象发生。

    公安局“坚持政治建警 全面从严治警”教育整顿发言材料

    “坚持政治建警 全面从严治警”教育整顿开展以来,xx公安分局刑侦大队严格按照公安部、省厅、市局和分局教育整顿的部署要求,以最高标准、最严要求、最好状态,围绕“四个抓实”全面助推教育整顿向纵深开展。

      一、抓实政治学习,强化思想认识。大队严格执行“第一议题”学习制度,每周用半天的时间组织习近平总书记重要讲话、重要指示批示和党中央决策部署,严格落实从严管党治警各项要求,持续强化忠诚保密教育,确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠,营造风清气正的政治生态。

      二、抓实统筹结合,全面深入推进。大队把教育整顿工作与“治庸懒、强担当、树新风”主题实践和贯彻执行“三个规定”“回头看”工作、“抓班子、带队伍、转作风、树形象、创一流”主题活动有机结合起来,切实做到两手抓、两不误。坚决整治工作中“庸、懒、散、拖”、“不作为、慢作为、乱作为”等突出问题,始终坚持以严实标准为标尺,抓班子,带队伍。

      三、抓实警示教育,筑牢思想防线。组织开展警示教育学习,以违反“三个规定”典型案例、分局近年来民警、辅警的违纪违法案例。通过学习反面警示教育案例,用身边事教育身边人,以案示警、以案促改,教育民警养成知敬畏、存戒惧、守底线的高度自觉。有力增强民警、辅警廉洁自律意识和防腐拒变能力。

      四、抓实从严治警,规范队伍管理。严格执行《麒麟分局民警日常违规行为记分管理办法》,从严管理,压实责任,推进工作。大队领导带头严格执行,值班大队领导每天做好督促、巡查工作。针对“枪、车、酒、密、网”等易发多发问题,每周确定一个专题进行教育整治,各中队进行自检自查,发现一起及时上报处理一起。倒查民警的日常违规行为,发现有违规行为的,及时扣除相应的分值,每月对业务工作完成情况和民警记分情况进行考核通报。有效强化了民警在工作纪律、值班备勤、执法执勤等方面的纪律意识,推进了队伍管理精细化、制度化、常态化。

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