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    教育整顿“坚持政治建警全面从严治警”对照检查材料

    时间:2020-10-09 09:00:01 来源:工作范文网 本文已影响 工作范文网手机站

    教育整顿“坚持政治建警全面从严治警”对照检查材料2篇

    公安民警教育整顿“坚持政治建警全面从严治警”对照检查材料

    近日,分局党委委员到治安防控党支部开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿再动员再部署。会上,支部副书记对分局当日上午召开的“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿有关内容进行了进一步的传达学习,对省、市会议精神及省市领导批示指示和《xx市公安机关国庆安保维稳十条铁规》进行了宣读学习,对中央、部、省、厅和市委、市局党委关于教育整顿工作精神进行了进一步重申。9月20日至30日,xx公安局xx分局分两批开展全警政治轮训。此次政治轮训聚焦政治主题,坚持问题导向、目标导向,效果导向,突出政治性、精准性和实用性,教学内容合理安排。既有对《习近平谈治国理政》第三卷等理论知识的集中学习,用最新理论成果武装头脑,又在政治理论同时加强队列训练提高作风纪律,加强体能训练提高队伍素质。

    一、存在的主要问题

    (一)在理论学习上:一是政治理论学习不够,虽然能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,通过局里组织的十九大专题学习,对习近平新时代中国特色社会主义思想有一定的认识。但仍存在学习不够系统全面的情况。对很多知识存在着知行不一、学用脱节的现象。

    二是业务理论学习不够。随着新形势下各种政策的颁布和推进,作为行政人员需要学习的新知识、理论层出不穷。由于在学习态度上有偏向,对自己财务岗位相关的,就学得积极主动,对于其他专业领域的知识和政策,就学得不够深入,满足于一知半解,这也在一定程度上影响、弱化了自身的业务判断能力。

    (二)在工作上:一是工作不够扎实,我进入单位工作的这半年,对一些事项仅满足于安排了、推动了,但没有对后续的落实情况进行跟踪,使得一些本应短期完成的工作拖拉推迟,缺乏一抓到底的韧劲,主动性不够,整体的工作能力、素质有待提高。

    二是担当精神不够。工作顾虑较多,存在得过且过、小成即满情况,认为做好本职财务工作就可以了,存在“不求有功但求无过”、“多一事不如少一事”的畏难情绪,缺乏攻坚克难、敢于担当的勇气。

    (三)在自我要求上:一是在纠正“四风”方面做的还不够。在有些工作落实上较为看重形式、看重过程,为了完成任务而完成任务,对如何达到实效思考不深入,工作深度、力度不够;在生活上对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇。

    二是在廉洁自律方面,虽然一直能够严格遵守廉洁纪律、生活纪律,按照上级有关党风廉政建设的规定,严格要求自己,端正工作作风、生活作风。但是在对文件以及会议精神的学习还不够深入,更需要进一步接受领导同事的监督和批评。

    二、产生问题的原因

    1、理论学习不够系统。在工作繁忙的时候,不能自觉主动地抽时间静下心来学习,利用工作空闲和业余时间学习也不够。碰到问题才找依据、查资料,有时只停留在学过、看过,学习不够系统。

    2、创新意识不够突出。工作方面,与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不够牢固,创造性地开展工作还有待加强提高。为群众所作的考虑与群众的真实需要之间还存在一定的差距,群众作用的发挥还不够突出。自身方面,思想还不够解放、工作作风还不够扎实,同群众的联系不够密切,工作积极主动性有,但还达不到极限。

    3、基层调研不够深入。对深入基层、深入群众了解情况、征求意见的时间相对较少,同基层工作人员的沟通不够深入。

    三、改进措施及努力方面

    一是加强学习、坚定信念。不断提高政策理论水平和业务能力。要把学习放在做好本职工作的首位,牢固树立终身学习的观念,提高观察问题、分析问题、研究问题和解决问题的能力。以创新的意识、创新的精神、创新的思想去工作,自觉把自己的理想同具体的工作实践紧密联系起来。不断提高政治觉悟和思想水平,牢固树立党员意识,坚持党的宗旨,增强党的观念,遵守党的纪律,确保党性锻炼不出偏差。

    二是顾全大局、求真务实。始终坚持“顾全大局,服从领导,当好助手,搞好服务”的原则,坚持求真务实,端正自己的工作态度,密切联系群众,把握群众思想的脉搏,多深入基层单位相互沟通,把群众满意作为自己工作的出发点和归宿;接受群众的监督,符合群众要求的就坚持,不符合的就加以完善,加以纠正。真正做到立党为公、执政为民。

    三是严于律己、勤廉履职。自觉遵守关于廉政建设的各种规章制度,坚决抵制享乐奢靡之风,自觉克服形式主义、官僚主义的陋习,做到从小事做起,以干部廉洁自律的各项规定约束自己,做到自重,自省,自警,自励;树立正确的世界观、人生观、价值观,不断加强主观世界的改造,一切从人民利益、党的利益出发,当好公仆,勤政为民,全心全意地为基层服务,为人民服务;运用批评和自我批评的武器,认真听取各方面的批评意见和建议,不断纠正自己的错误缺点,取别人之长,补自己之短;使自己真正触及灵魂,提高思想觉悟。做到思想上有明显提高,政治上有明显进步,作风上有明显转变,纪律上有明显增强。

    针对上述查摆出来的问题,我进行了深入细致的思考,深刻认识到自己在思想、工作等方面存在的缺点和不足。在今后工作中将扬长避短,振奋精神,努力改进,始终保持人民公仆的良好形象。

    副局长落实“坚持政治建警全面从严治警”专题党课讲稿

     近日,xx分局组织开展“坚持政治建警全面从严治警”主题党课,党委书记以《学习跟进 认识跟进 行动跟进 把习近平新时代中国特色社会主义思想学习宣传贯彻引向深入》为题作学习《习近平谈治国理政》第三卷专题辅导,分局全体党员参加学习。《习近平谈治国理政》第三卷具有十分重要地位和积极作用。从实践上讲,《习近平谈治国理政》第三卷是新时代推进中国特色社会主义事业的行动指南、根本指针,是实现中华民族伟大复兴的行动指南,是全面建成小康社会的行动指针,也是全面建设社会主义现代化国家的行动指针。从理论上讲,结合《习近平谈治国理政》第三卷,可以梳理出习近平新时代中国特色社会主义思想的形成发展脉络。现结合我局实际情况,谈一下我对下阶段落实从严治警、政治建警新要求的工作思路,具体措施,包括信息化条件下网络党建工作等。不到之处请同志们批评指正。

    一、深刻认识“从严治党”、政治建警的重要意义。

      今年国庆假期刚过,10月12日,中共中央政治局会议审议通过了新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》。会议新闻稿中有这样一句表达:“各级党委要担当和落实好全面从严治党的主体责任,严格按照《准则》和《条例》办事,广泛开展宣传教育,把党规党纪刻印在全体党员特别是党员领导干部的心上”。“刻印”二字,让我们党员干部感受到了《准则》和《条例》这两项重要法规沉甸甸的份量,感受到了中央从严管党治党的坚定决心。新《准则》和《条例》的审议通过,标志着管党治党的制度“笼子”将进一步扎紧。有专家形容说:《准则》紧扣廉洁自律主题,坚持正面倡导,重在立德,为党员和党员领导干部树立了看得见、摸得着的道德高标准;《条例》开列出了“负面清单”,重在立规矩,划出了党组织和党员不可触碰的底线。比如《条例》第68条规定:“党员领导干部违反有关规定组织、参加自发成立的老乡会、校友会、战友会等,情节严重的,给予警告、严重警告或者撤销党内职务处分。”这些事情以前只是强调提醒,现在明明白白写进了党的纪律处分条例,可见对净化党员领导干部的朋友圈、社交圈划出了底线。面对这样的底线,结合公安自身工作的特点,应秉持怎样的道德和价值高线,都值得我们认真思考。

    二、政治纪律和政治规矩是党员干部不能逾越的政治红线。守的住政治红线是党员干部为政为官的最基本要求。所谓政治红线,指的是党员干部在公务活动中,甚至在私人生活中,都应当时刻具备的一种内化了的、自觉的政治觉悟或政治意识,是党员干部清醒认识到的不得去触碰、违反或无视的刚性政治纪律或规章。它要求党员干部要明确自己的政治身份和社会角色,不能把自己混同于普通民众。因此,我们绝不能将政治纪律和政治规矩视为“纸老虎”“稻草人”或一纸空文,要恪守为官职业道德,提高自身抗腐能力,时刻警惕糖衣炮弹的进攻。

    党员干部的一举一动,群众都会看在眼里。作为信访办的党员干部,是“离群众最近的人”,若作风不正,不守规矩,会直接损害群众的利益。党的基层干部直接服务于人民群众,更应充分严守党的政治纪律和政治规矩,在思想上行动上始终维护党的形象,为人民群众站好每一班岗。

    党员干部身处一线,情况复杂、责任重大,严守党的政治纪律、政治规矩,重任在肩、责无旁贷。我们要不断加强学习,牢记党规党纪,以严的标准、严的纪律要求自己,以优异的工作成效取信于民。

    作为一名党员干部必须坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,必须坚持全心全意为人民服务根本宗旨,必须继承发扬党的优良传统和作风,必须自觉培养高尚道德情操,努力弘扬中华民族传统美德,廉洁自律,接受监督,永葆党的先进性和纯洁性。

    三、差距不足

    (一)全面从严治党方面。一是学习的自觉性和积极性有待进一步提高,平时学习自觉性较差,学习仅限于现有工作需要,不够深入,不拓展学习、不谦虚学习。二是工作上存在实际工作不深入,有检查验收做的就好,没检查督促,做的就相对差些,总是本着轻重缓急、平安无事的标准安排相应进度,在处理过程中难免会出现“缺斤短两”现象。在抓落实具体工作时,没有很好地研究社会矛盾出现的原因,只停留在安抚好、讲解好、处理好的层面上。有的同志短时间会出现精神懈怠,满足于现状,缺乏奋斗精神,既不在思想上求真求实、深入研究问题,又不在工作上求进求为、锐意进取,但求平安、消极守摊子,得过且过。

    (二)政治纪律和政治规矩方面。在党风廉政“一岗双责”工作中疏于浅层管理,缺乏充分认识,把党风廉政建设排在分管工作之后,认为只要把分管工作抓好便是完成了“任务”,对分管科室和个人党风廉政建设工作不够重视,没有真正的把党风廉政建设放在心中、抓在手中,在执行各项纪律准则中把握的还不够严格,对科室干部监督教育失之于宽、失之于软。执纪监督有待加强,抓制度落实缺乏一以贯之、常抓不懈的工作韧劲,工作措施较为简单笼统,相关制度的可操作性和实效性有待加强。从源头上预防和治理不廉洁的举措、办法不多,权利监督制约的“笼子”扎得还不够紧,对一些重点领域、重点岗位的干部缺乏有效的监管手段。

    (三)廉洁自律方面。一是学习不够,对于党员干部廉政建设的深入理解还不够,还不全面。二是作风方面缺乏“孺子牛精神”,对工作不能知难而上,畏首畏尾,求真务实的作风不够扎实。三是深入基层,调查研究不够,对信访案件平时只是发函或电话进行督导,未能将带案下乡制度落到实处,对群众呼声了解不够。

    四、改进方向措施

    今后我将加强自身理论学习,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,提高自身的政治素质和业务素质。正心修身,坚守廉洁自律,自觉做到守土有责、守土负责、守土尽责,以实际行动带动党员干部正心修身、转作风、讲政治、守规矩,把着力解决群众的操心事、烦心事、揪心事作为第一责任,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。要时刻牢记群众利益无小事,确保群众反映事项件件有落实、事事有回音、条条见实效。切实做到想群众之所想,急群众之所急,真正做群众的贴心人。

    附机关材料写作技巧几点经验(供参考):

    一、多学习。找出部门或整个机关几篇现成的领导认为欣赏的材料,如各种《请示》《报告》《总结》等,《通知》类最简单,认真看三遍,重点注意材料的结构、层次、语言、风格等,因为公文都有相对固定的格式,再新写材料时按不同种类的公文格式以及结构,把新的材料内容加进去即可,注意语言精练。

    二、多借鉴。领导讲话类材料,要借鉴参照近期领导讲话稿。平常要注意认真听领导讲话的内容,语气,重点。其他人可以不认真,稿材料的必须认真。可以提前向领导请示重点讲哪几个方面重要问题,避免盲目堆砌材料,不合领导思路返工。记得我在办公室刚写材料时,一次要为一把手写年终总结,一把手主动把我叫到办公室谈准备讲哪些内容,甚至小提纲都给我列出来了,思路很清晰。只需自己往里面组织充实内容。所以,很快很轻松交稿,领导基本没啥修改。遇到这样的领导真是幸运!

    三、多积累。平时要注意积累材料,觉得有用的材料分类归纳好,到弄综合材料时肚里有货,或伸手就能拿来,能省却不少时间。这需要养成善于积累的习惯。

    四、多思考。接到任务后,不要急于动手。但是脑子不能闲着,无论手上有没有其他工作,都要在得闲时在脑子里进行构思。我就是这样,尤其是在接到大材料后,只要脑力没有被其他急事大事占用,便会构思这个材料要分几部分,每部分由哪些材料填充,有时在下班回家路上就构思好了。等到交稿前一天,便可一挥而就草稿,然后审读修改一两遍即大功告成。五、多锻炼。碰到特急的材料也不要紧张慌忙,慌忙解决不了问题。要多锻炼,越是“特急材料”越锻炼人,但“再急”也要认真完成,不能应付交差,应付别人就是应付自己,锻炼不了任何能力。锻炼多了才能做到临危不乱。综合材料写作能力要快速提高是不太现实的,机关的“大手笔”都是经过多年锤炼打磨出来的。总之一句话,多学习,多借鉴,多积累,多思考,多锻炼才是提高写作能力的“王道”。

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