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    市人大常委会领导在分管部门讲党课提纲

    时间:2021-06-15 09:51:17 来源:工作范文网 本文已影响 工作范文网手机站

      市人大常委会领导在分管部门讲党课提纲

      要保持一股开拓进取、勇于创新的思想激情,遇事多想想客观规律要求怎么做、下面是工作范文网小编给大家带来的市人大常委会领导在分管部门讲党课提纲,希望大家喜欢。

    市人大常委会领导在分管部门讲党课提纲

      按照工作安排,今天请同志们来开个会,交流一下年初开展以来我的学习体会。最近这段时间,我参加了市委理论学习中心组、人大机关党组的集中学习活动,并坚持每天自学一小时以上。主要学习了习近平总书记调研指导X时的重要讲话精神,学习了习近平总书记部分重要讲话和其他学习材料。学而深思,感触很多,收获很大,不断鞭策自己一定做到发扬斗争精神,增强斗争本领,在走好新时代长征路上奋勇争先。具体讲,有五点感受和想法,向同志们作一汇报交流。

      一、不断学习,做讲政治、守规矩、富有开拓创新精神的人

      习总书记曾说过“高度重视学习、善于进行学习、是我们党保持和发展先进性、始终走在时代前列的重要保证”。我们经常讲理论是用来“武装头脑、指导实践、推动工作”的,但并不是所有的人都能真正认识到、学得好、用得好。理论上的成熟是一名党员干部成熟的标志,政治上的坚定来源于理论上的认知和清醒。作为党员干部,一定要把政治理论、现代经济、科技、管理、法律知识学习作为一生基础性的工作来落实。通过多领域、多层次、多种形式的学习补足精神之钙、把握社会经济、了解现代科学、增强辨识能力、丰富文化生活,使自己自觉成为讲政治、守规矩、具有现代理念、富有开拓创新精神的人。一要坚守政治信念。坚定的政治信念不会自发产生。只有坚持不懈地加强理论学习,不断汲取营养、“补钙强骨”,才能筑牢政治信念的根基。要牢记我们在党旗下庄严许下的诤诤誓言,牢记全心全意为人民服务的宗旨,夯实以人民为中心的思想基础,不忘初心,当好自己理想信念的“守护人”。

      二要坚定政治立场。政治立场是否坚定,是衡量党员干部能否担当大任的首要标准。要以主体教育为载契机,认真学习《党章》,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,持续深化对党的理论创新成果的理解把握,坚定“四个自信”,增强“四个意识”,做到“两个维护”,当政治上的“明白人”。三要严守政治纪律。政治纪律和政治规矩是硬约束,体现在工作中,体现在生活中,体现在执行力。在工作中,对中央和省、市委的各项决策部署,我们必须坚决贯彻、率先执行;对人大党组的要求,必须认真落实、严格执行,不允许当面一套背后一套,不允许讨价还价、我行我素。在生活中,要做到在党言党、在党爱党、在党护党,饭桌之上有政治、聊天之间有纪律、微信圈里有规矩,任何时侯都要在心里划红线、在嘴上把好门,始终保持应有的清醒和敬畏。

      在工作责任心和执行力上,对“份内的事”不用扬鞭自奋蹄,忠于职守,夙夜在公;对“份外的事”争先恐后甘揽杂,顾全大局,立党为公;对“交办的事”,不推不诿讲落实,加班加点,既要讲效率,也要求质量。提高执行力,还要把握好“自信”与“自负”的关系。我们有的同志对工作有较多积累、有一定的工作经验,这是难能可贵的、应当鼓励的。但有时也会出现听不进别人的意见、甚至不把领导交办的事情当回事的现象,凭想当然,自行其是,久而久之,就距“自负”不远了,执行力也就出了问题。四要锐意进取、开拓创新。党员干部特别是领导干部,是承上启下的中坚。要成为新知识的先知、善创新的先导、勇实践的先行,要保持一股开拓进取、勇于创新的思想激情,遇事多想想客观规律要求怎么做、事情本身需要怎么做、广大群众期望怎么做,少一些条条框框,少一些以前怎么搞、别人怎么弄,少一些前狼后虎,多一些大道理大原则,多一些锐意进取的“尖刀利刃”,多一些敢当敢为的豪情勇气。通过积极探索新路子、新办法,解决新问题,开创新局面。

      二、真抓实干,做想干事、能干事、充满建功立业激情的人

      履职尽责,是领导干部的本分。习总书记在谈到领导干部的责任时,曾讲过一个历史典故:清朝管理钱塘江大堤的塘官,官居四品。但有一条,就是不能决堤。如果决堤了,不等皇帝派人找他,他自己就跳江自尽了。封建官吏尚且如此,我们作为共产党的机关领导干部,更应该有强烈的责任意识,真正做到守土有责、守土尽责,真正让我们的机关工作不断出彩,助力推进党的事业和全市中心工作得到不断发展、不断前进。“天下大事必作于细,古今事业皆成于实”。“实”就是干事创业、“细”就是深入具体、真抓细做。一要有干事创业的激情。我们的激情来源于宗旨信念,不忘初心,牢记使命,继续前行;激情来源于党多年的教育培养,立党为公,立业为民;来源于不甘人后、舍我其谁的人格追求。这是我们党员干部的基本境界。

      激情是干事创业的不懈动力。愚公凭着改天换地的激情,带领子孙“挖山不止”,感动上天搬走了两座大山。林县人民凭着“把天上的水引下来”的雄心,修成了人工天河。人生一世,事业为重。组织把我们摆在这个位置上,没有哪个岗位是用来享受待遇、求安逸的,也没有哪个岗位是可以不为党和人民做事情的。当前我市发展的任务很重,大家都有自己的岗位职责。我们每个人必须倍加珍惜有限的岗位奉献期,以事业为生命的寄托,以工作为无上的乐趣,把事业的成功、群众的赞誉作为我们人生价值的标杆。二要有善于谋事的本领。“行成于思、毁于随”,“未出茅庐三分天下”,讲的都是思路决定出路。有激情、想干事,这还不够,还要多谋善断出思路。一定程度上讲,谋划工作的能力和水平,是区别领导干部能力水平高低的重要标志之一。

      谋划要解决工作的动因和目的,解决思路和原则,解决做什么、怎么做、谁来做、做成什么样子。出思路、定措施,要有大格局、大视野,要学会“一览众山小”。这些事做好了,推动工作就有了基础。三要有解决复杂问题驾驭复杂局面的能力。干什么事情,都不可能一帆风顺。我们常讲越是困难越向前,这其中不仅仅是担当问题,还要有具备解决问题、化解矛盾的能力,这是区别领导干部能力水平高低的又一重要标志。首先是要敏于事。总书记讲,“领导干部要有草摇叶响知鹿过、松风一起知虎来、一叶易色而知天下秋的见微知著能力”。实际工作中,我们要善于发现问题,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。其二要找法,有法可依,于法有据,要研究大政策,把握大方略。其三要坚持群众路线,从基层干部群众中汲取营养。

      其四要利用经验,研究策略。其五要敢于担责,看准的,该拍板的大胆拍板,该硬气的坚决硬气,敢说敢做、敢抓敢管,不患得患失、畏首畏尾。四要有勇于担当的气魄。到本世纪中叶,我们要建成社会主义现代化强国,实现中华民族伟大复兴梦。在新时代新长征路上,而面临形势市复杂严峻,困难甚至阻碍是不断出现的。要攻坚克难,必须勇于担当,这是党中央对全党同志的要求。所以说,推进重要工作、解决重点问题,除了“激情、善谋、能力”之外,还需要具有敢于担当的“精气神”。担当是立业之基、成事之要,有多大担当,才能干多大事业。既然当干部,就应当用铁的肩膀扛起应该肩负的担子。如果只想当官不想干事,只想出彩不想出力,就没有资格做领导工作。担当要体现在勇挑重担上。面对困难和重任,都要以舍我其谁的大气、滚石上山的勇气、不甘平庸的傲气去拼命干、干圆满。决不能拈轻怕重挑肥瘦,决不能口是心非耍滑头,决不能推诿躲闪怕担责,更不要毫无建树遭人弃。

      三、恪尽职守,做责任明、作风实、争创一流业绩的人

      “得一官不荣,失一官不辱,勿道一官无用,地方全靠一官;穿百姓之衣,吃百姓之饭,莫以百姓可欺,自己也是百姓”,这是习近平总书记给市县领导们念的南阳内乡县衙的一副对联。习近平总书记还强调,共产党人要肩负起三个重大责任,对民族的重大责任、对人民的重大责任、对党的重大责任。市委X书记也多次强调“务本责实”,要求全市各级领导干部要为民务实。为官为民之责,责任重于泰山,不能有一分一秒的忘记,不能有一丝一毫的动摇,责任无处不在,责任伴随始终,认真干事业、忠实尽职责,是党员干部党性修养、官德人品的重要体现。一要有深植于心的为民情怀。以人为本,执政为民,是我们做领导干部的职责,无论何时,无论何事,我们都不能忘了“为了谁”,都不能忘了为民做事、做好事是我们自身价值的体现。

      当官为己、用权为私、尸位素餐的人终究要被唾弃。二要有务实重干的作风。亲历方得真知,亲为才是真干。务实重干要体现在深入具体抓工作上。领导干部不仅要当指挥员,更要当战斗员,不仅要动脑动口,更要亲自动手,千万不能当“甩手掌柜”和只说不干的“评论员”。要以身作则,带头实干,对可预见的工作,及早谋划、提前动手;对安排部署的工作,立说立行、盯紧盯实;对事关长远、事关全局的大事要事,发扬“钉钉子”精神,持续发力、久久为功。务实重干要体现在雷厉风行抓效率上。无论什么事都要早抓紧抓,尽量超前推、往前赶,决不能让人催着赶着,更不能推推动动、拨拨转转。务实重干要体现在勤勉奉公讲奉献上。勤勉敬业是中华民族的传统美德。

      “业精于勤”、“天道酬勤”,这些脍炙人口、广为流传的格言,饱含着人们对勤勉敬业者的肯定和赞美之情。勤勉敬业,不仅体现了一个人良好的素质和修养,而且反映出其对工作、生活和自身价值的根本态度。我们在领导机关工作,要切实增强为党和人民的事业不懈奋斗的自觉性和坚定性,倾心本职岗位、注重工作实效,真正做到专心谋事、用心做事、一心成事,以出色的成绩向组织和群众交上满意的答卷。

      务实重干要体现在创先争优抓突破上。只有确立了工作的高标准,才会有工作的高起点,才会有成效的高水平。要想把我们的工作干好,必须牢记总书记视察X时“奋勇争先”的要求,必须强化 “争创一流”的精神和作风,实践中做到“三个注重、三个不满足”:一是注重高起点,不满足于“这样干差不多”;二是注重高质量,不满足于“工作完成了”;三是注重高水平,不满足于纵向比、更要看横向比。总之,无论负责哪项工作,都要高标准、严要求,把创先争优体现在工作目标的确定上、体现在先进工作的提升上、体现在落后工作的扭转上。能否在工作中创先争优,也是对我们领导干部能力的一种检验。

      四、团结协作,做会协调、能共事、具有统揽统筹能力的人

      人心齐、泰山移,哪里团结协作,哪里就生机勃勃,就会取得大发展;哪里患得患失,哪里就一盘散沙,严重影响工作、影响党的事业、也影响每一个人的发展和进步。组织安排,让我们走到了一起。这是工作的需要,也是难得的缘分。我们要以党的事业为重,以人民利益为重,齐心聚力谋发展、干事业。一要大胆工作。对自己份内的工作,大胆抓、大胆管;对有利于工作推进的意见和建议,大胆讲、大胆提,大方向正确的事要大胆干、大胆推。二要伸手揽杂。当前我们各部门人少、事多、任务重,工作上没有明显的边界。因此我希望大家“手要伸长”,要有“多事”、“揽事”意识,宁可多一事,决不少一事;宁可干别人的事,决不耽误事。三要注重沟通。沟通协调是领导干部的基本功。

      沟通协调是双向的,既有上对下也有下对上,既有左对右也有右对左。沟通协调是一门艺术。遇到问题一定要善于虚心听、静心听、多方听、反复听,兼听则明。一定要想清楚、讲清楚、有多种建议和方法,而不能把矛盾简单上交或推出。领导同志之间要特别注意充分沟通,不能话说半句或一说了之,也不能把该自己沟通的事转交给下级之间沟通,更不能闲话可聊正事不言。“手要伸长、话要说到”方可构成一个完美结合。四要坦荡共事。同志之间相处,要有谦虚为怀、不及其长的自知,要有容事容人、不计恩怨的雅量,有相互谅解、求同存异的气度,有闻过则喜、从谏如流的胸襟。彼此之间要相互尊重不贬低、相互支持不拆台、相互交流不封闭、相互包容不排挤。我们已经形成了良好的党内政治生活氛围,大家要把这一好的做法坚持下去、弘扬下去,通过几年的共事缔结一辈子的情谊。

      五、正风肃纪,做严用权、真干净、追求高尚情操的人

      主题教育的具体目标有四项,其中强调清正廉洁做表率。为官廉为贵。对于一个领导干部来说,廉与德、能、勤、绩的关系就好比“1”和“0”的关系,一旦廉洁出了问题,一切都是徒劳。廉则公,只有清廉才能做到公心、公正、公道;廉则明,只有清廉才能明辨是非、光明正大、光明磊落;廉则威,只有清廉才能树立威信、威望、威严。一要正确对待权力。权力是一把双刃剑,为民则利,为己则害。我们作为县级领导干部,手中多多少少都有一定的权力,要始终保持对权力的敬畏之心,时刻保持“权力再大也大不过法纪”、“有权不能任性”的清醒头脑,切实守好“底线”、不碰“红线”。要坚持为民用权,始终把群众当“东家”,把自己当“伙计”,让权力成为为民造福的“公器”而不是个人牟利的“私器”。

      要坚持依法用权,严格按照法定程序行使权力,决不能随心所欲、徇私枉法。要坚持廉洁用权,不该要的坚决不要,不该拿的坚决不拿,不该去的地方坚决不去,确保权力运行不偏向、不变质、不越轨。二要坚持严以律己。大家要敬畏法纪,决不能做贪心不足蛇吞象的事,铸成大错,追悔莫及;要筑牢思想道德防线,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,克服“小恩小惠无伤大雅”的心理,防微杜渐,注重小节,谨防“千里之堤、毁于蚁穴”。在为官从政的道路上,我们每个人都要不忘初心、守正如兰,都要做到“且行且珍惜”,珍惜组织和群众的信任,珍惜干事创业的机缘,珍惜多年奋斗的成果。三要做到“一岗双责”。落实党的建设和党风廉政建设主体责任,抓好家风带动民风,是当前中央和省、市各级关于廉政、作风建设的重要要求。我们每个人在抓好自身作风、廉政建设的同时,落实好“一岗双责”的要求。

      习近平总书记指出,“广大干部特别是年轻干部要经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼,发扬斗争精神,增强斗争本领”。我们人大机关的同志要牢记总书记要求,立足本职,埋头苦干,奋勇争先,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力工作,作出应有贡献。

      以上想法,请同志们批评指正。