维修组长岗位职责

维修组长的岗位职责

对直属上级的工作安排负责

负责认真贯彻执行上级有关设备动力管理和维修工作的方针、政策、法令。

组织安排维修组，搞好设备修理维护工作，确保设备完好率达标，经济指标合格，努力降低设备动力安全事故频率和修理成本。

贯彻执行上级有关能源的方针政策，抓好电力供应，领导组织节能管理和节能技术改造。

根据领导方针目标的要求，负责本部门方针目标的展开、检查、诊断和落实工作。

负责完成直属上级临时布置的各横任务。

对操作工的操作技能负责

负责组织编制设备的操作规程。

负责向操作工培训操规程，作好技术操作考核，并签发操作合格证。

负责设备安全事宜的培训、监督。

对本部门的管理负责

负责本部门人员定额合理配置和工作开展。

负责本部门新来员工的工作指导和老员工的提高培训。

负责本部门定期和不定期的的内外沟通协调。

负责下属员工的考勤记录，业绩记录，等级考核。

负责缺员时的工作调整，零星加班安排，上班时间的不定期检查。

负责组织联合考核维修人员的工作能力、效率和各类经济指标，对出现问题提出相应的改善办法，并收集整理以上情况及时向上级报告全部结果。

负责本部门和各岗位的目标建立和考核。

负责本部门和各岗位的绩效提高。

负责组织参与有利于本部门团队建设的各类活动。

对设备计划管理负责

负责编制年、季、月、周全厂设备和动力不定期线的预检计划。

负责全厂设备技改、大中修、项修、二保计划。

负责全厂备件制造和供应计划。

负责全厂动力供应计划。

负责安排当班维护任务，组织人员跟班定岗。

负责查看当班各类生产记录，并做好设备管理的各类记录。

负责编制各类培训计划。

对设备维修保养过程的实施负责。

根据设备维修、保养程序的要求，负责申请报告，图纸制作、订货、外加工、催交、调试、验收并参加自制设备的验收交接工作。

根据实施过程的要求，负责建立、健全设备管理制度，做好设备技术资料的形成、积累、整下、立卷、归档工作。

负责执行设备维修、保养的各类标准。

负责设备自制和维修机械备件的供应、请购工作，做到及时购置和计划加工储备，确保供应时限，不误生产。加强备件的库存和使用管理，做到合理储备，帐、卡、物相符。收集整理相关信息，并及时通知相关部门。

负责加强参全厂水、电、气、汽的技术管理（凶括动力总平面管现，管理制度的制订）。负责基建自营项目中的动力设计、实施、验收工作，保障全厂水、电、气、汽的正常供应。

负责设备维修过程中的协调工作，并对维修质量进行监督，对维修人员进行业务指导、监督，加强设备的润滑管理，督促做好设备的维护保养工作。

负责开展群众性的“三好”“四会”活动，推行三级保养制度，拟定预防事故措施，定期组织全厂设备周检查，作好记录，做好评比考核工作。

负责全厂的设备安全教育，组织处理各类设备事故，经事故分析后提出处理意见，对重大事故应及时报告厂部和上级主管部门，按时准确填报有关统计报告。